Инженер-сметчик

АО ЗАСЛОН — научно-технический центр, который занимается разработкой и производством различных высокотехнологичных устройств.

Мы делаем упор на результативность нашей работы, любим сложные проекты, высокоинтеллектуальные разработки, онлайн-сервисы и автоматизацию. Пробуем новые виды деятельности и осваиваем новые направления.

Сотрудники — главная ценность компании. У нас богатая история и некоторые специалисты с нами с самого начала. Сотрудники могут напрямую участвовать в решении задач с ТОП-менеджментом и гибко строить свою карьеру.

Мы будем рады видеть в своем составе коллегу на позиции: Инженер-сметчик.

Обязанности:

• Формирование первичной учетной документации по выполненным строительно-монтажным работам;

• Определение стоимости материально-технических ресурсов, используемых при производстве строительно-монтажных работ;

• Составление и проверка смет на дополнительные строительно-монтажные работы;

• Расчет сметной и плановой себестоимости строительно-монтажных работ и величин основных статей затрат;

• Расчет фактической себестоимости строительно-монтажных работ.

Требования:

• Опыт работы в строительстве от 3-х лет,
• Знание СП (СНиПов) и ГОСТов на строительные работы;
• Знание специфики сметно-договорной работы в строительных организациях;
• Опытный пользователь MS Office, работа в ГРАНД-СМЕТА;
• Готовность к работе на объекте в г. Пушкин (есть развозка, доп. социальные гарантии).

Условия:

• Официальное оформление, предоставление льгот и гарантий в полном соответствии с ТК РФ.
• Конкурентный и постоянный уровень дохода, оплачиваем сверхурочную работу.
• Место работы: Старогатчинское шоссе. д.2., г. Пушкин.
• Скидки на питание в корпоративной столовой.
• Подготовленное рабочее место с техникой, канцелярией и т.д.
• 5-дневная рабочая неделя (с 09:00 до 17.45).
• Перспективы вертикального и горизонтального карьерного роста по результатам работы.
• Возможность брать на себя важные задачи и специализироваться на узконаправленной деятельности.
• Профессиональный и карьерный рост, интересные стратегические задачи по развитию процессов на предприятии.

Мы заботимся о наших сотрудниках:

• Оформляем расширенный полис ДМС (включая стоматологию) с перечнем современных клиник по городу.
• Предоставляем абонемент в сеть фитнес-клубов по корпоративной цене или бесплатно по результатам работы.
• Оказываем материальную и иную помощь в трудных жизненных ситуациях.
• Обучаем персонал: повышаем квалификацию, способствуем обучению в ВУЗе и переподготовке.
• Возможность устроить детей на летнюю оплачиваемую практику.
• Предоставляется право на получение отсрочки от призыва на военную службу
• Возможность приобрести уникальную брендированную корпоративную одежду.

Развиваем корпоративную культуру:

• Вместе празднуем общероссийские праздники и значимые даты Предприятия.
• У нас есть клуб амбассадоров, в который можно вступить и участвовать в самых разных проектах.
• Организуем интеллектуальные игры, сплавы на байдарках, прогулки на собственном катере, спортивные соревнования — футбол/волейбол, уличные тренировки с титулованными спортсменами.
• Изучаем языки вместе с командой на территории предприятия или онлайн, как вам удобнее.
• Занимаемся благотворительной и волонтерской деятельностью.