«Платформа Маргулана» — это международная продуктовая компания, в которой уникальный опыт и знания Маргулана Сейсембая объединяются с новейшими образовательными, консалтинговыми и IT-технологиями.
Концептуальной основой компании является личный бренд Маргулана Калиевича Сейсембая, который сформировался благодаря его устойчивости в трудных ситуациях, опыту ведения бизнеса, инвестиций и обучению людей.
Миссия нашей компании: «Создаем будущее, развивая предпринимателей по всему миру»
!Обращаем внимание, что конкурс на вакансию открыт до 20 июля 2024 года.
Причина открытия вакансии: действующий сотрудник покидает компанию по личным обстоятельствам. Сразу уточним, что мы удовлетворены сотрудничеством друг с другом, но жизнь вносит свои коррективы (верим, что приятные).
Кого мы ищем: кандидата с аналогичным опытом работы в инфобизнесе.
Ключевой ценный продукт позиции: Целостный, понятный, полезный продукт, позволяющий нашим ученикам получить крутой клиентский опыт и удовлетворяющий их запросы
Ключевые требования:
-
Сертификаты о прохождении курсов по разработке продуктов и/или опыт прохождения подобных курсов
-
Опыт работы с образовательными/консалтинговыми продуктами в части их разработки и улучшения
-
Насмотренность в сфере и знание трендов международных образовательных рынков
-
Наличие рекомендаций
-
Грамотная устная и письменная речь
-
Навыки деловой переписки и знание бизнес-этикета
-
Уверенный пользователь ПК и пакета программ MS Office, мессенджеров и облачных сервисов для конференц-связи
-
Знакомство с курсами и опыт их прохождения
Чем вам придется заниматься:
-
Создавать проверочные работы и тесты
-
Обновлять материалы по продуктам для внутренней работы компании
-
Разрабатывать технологию предоставления продукта
-
Предлагать и создавать новые стандарты, чек-листы, регламенты для трекеров
-
Предлагать идеи или решения, улучшающие методологию продуктов
Подчинение: руководителю отдела архитектуры
Человек с какими навыками и компетенциями нам подойдет:
-
Коммуникативная компетентность: вам нужно будет много коммуницировать с командой, подрядчиками, экспертами. Эмпатия, социальный интеллект и конструктивная коммуникация вам в этом помогут.
-
Системное мышление: важно, чтобы вы могли видеть картину продукта целиком и декомпозировать его на составляющие
-
Ориентация на качество и соблюдение дисциплины: это про соблюдение высоких стандартов в работе и предлагаемых решений
-
Широкий кругозор и готовность учиться: ценность развития — одна из наших (и ваших) ключевых ценностей.
-
Ответственность и самоорганизованность: нам нужны люди со «взрослой» позицией, не нуждающиеся в частом менеджменте с нашей стороны
Что мы предлагаем:
-
Реализацию нашей светлой миссии и ценностей: команда, эффективность, развитие
-
Человеческое отношение и уважение к вашим границам
-
работу в окружении 50 людей, которые любят то, чем они занимаются
-
Официальное трудоустройство РК
-
Своевременная и конкурентная оплата труда
-
Отсутствие формализма, ценность скорости и свободы в выборе инструментов для достижения цели
-
Возможность профессионального и/или карьерного роста
-
Доступ к курсам на платформе
-
Молодая профессиональная команда (средний возраст сотрудников — 28 лет)
-
Причастность к продуктам, которыми вы будете гордиться
-
Регулярные обучения от ТОП-менеджмента
-
Возможность посещать корпоративные обучения
-
Корпоративную культуру, в которой ценят взаимоотношения, качество и результат
-
Корпоративы с участием нашего собственника — Маргулана Калиевича Сейсембая
Если вас заинтересовала наша вакансия, пожалуйста, ответьте на несколько вопросов, наряду с отправкой нам вашего резюме:
-
С какими курсами на платформе вы знакомы? Какие проходили?
-
Ваш опыт в инфобизнесе? С какими продуктами работали и каким был ваш вклад в успех этих продуктов?
Без ответов на эти вопросы шансы рассмотрения вашего резюме значительно снизятся, поэтому покажите нам вашу внимательность и профессионализм.
Напомним, что вакансия открыта до 20 июля 2024 года.
