Фигурная улица 45
Команда Bridge Resort приглашает к сотрудничеству кандидатов на открытую вакансию «Специалист по бронированию».
Обязанности:
- Консультировать гостей о типах номеров, стоимости проживания, методах оплаты, и всех услугах ГК.
- Создавать и корректировать бронирования в программе.
- Проводить регулярные проверки негарантированных заявок и бронирований
- Выставлять счета и контролировать поступление денежных средств.
- Предлагать и рекламировать номер в соответствии с регламентом ГК.
- Составлять отчеты по бронированию.
- Постоянно контролировать состояние номерного фонда, учитывать наличие гостиничных номеров в целях их максимальной реализации;
- Внесение и контроль заявок по Bridge Resort (прямые продажи, ТО/ТА, онлайн каналы, корпоративные заказчики).
- Сверка начислений по проживанию/не заездам за отчетный период по Bridge Resort (сверки с тур-агентами/операторами/с компаниями, сверки по факту проживания групп, пассажиров авиакомпаний(экстренные случаи посадки)).
- Внесение в систему квот ТА/ТО и блоков для групп.
- Внесение групповых румминг листов и контроль за корректностью внесения данных.
- Заведение профайлов контрагентов (ТА/ТО, корпоративный сегмент) в систему Опера PMS.
- Контроль квот турагентств/операторов, корпоративного сегмента, отслеживание релиз периодов и выборки квот.
Требования:
- Умение быстро и четко отвечать на вопросы гостей
- Способность найти оптимальный выход в сложной ситуации
- Умение профессионально и грамотно общаться по телефону
- Умение убеждать
- знание английского языка желательно
- Быстрый темп деятельности
- Стрессоустойчивость
- Коммуникабельность
- Внимательность
- Умение добиться поставленных целей
- Основы делового этикета и протокола.
- Методы обработки информации с использованием современных технических средств коммуникации и связи, компьютеров.
Условия:
- Стабильная работа в брендовом отеле;
- График работы: сменный 2/2 (по 11 часов);
- Трудоустройство согласно ТК РФ, социальные гарантии;
- Официальная заработная плата + премии;
- Скидки на услуги в СПА комплексе, в Медицинском центре;
- Проживание для иногородних сотрудников в гостевых домах;
- Бесплатное питание;
- Стильная униформа;
- Корпоративные мероприятия для сотрудников;
- Корпоративные тренинги;
- ДМС после 6 месяцев работы;
- Наличие медицинской книжки.