Юрист (ведущий специалист)

Дата размещения вакансии: 07.11.2024
Работодатель: Комитет труда и социальной защиты населения администрации города Ставрополя
Уровень зарплаты:
от 25000 до 32000 RUR
Город:
Ставрополь
улица Ленина 415Б
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

Обеспечивает выполнение полномочий, функций, возложенных на отдел правового и кадрового обеспечения;

осуществляет подготовку проектов правовых актов, договоров, соглашений, а также служебных записок или писем по вопросам, отнесенным к компетенции отдела правового и кадрового обеспечения;

оказывает правовую помощь структурным подразделениям комитета, принимает участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности комитета;

проводит правовую экспертизу проектов постановлений администрации города Ставрополя, приказов руководителя комитета, а также договоров;

представительствует от имени комитета в судебных органах, организациях, предприятиях, учреждениях при рассмотрении правовых вопросов;

осуществляет прием граждан, своевременное и полное рассмотрение устных и письменных обращений граждан, направление ответов в установленный срок;

участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий организаций, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности;

осуществляет правовую экспертизу законности и обоснованности назначения и выплаты специалистами комитета пособий, ежемесячных денежных выплат, компенсации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, и иных мер социальной поддержки отдельным категориям граждан;

проводит анализ и обзор нормативных правовых актов, регулирующих правоотношения в сфере труда и социальной защиты отдельных категорий граждан, действующего законодательства.​​​​​​​

Требования:

  • Высшее юридическое образование;

    уверенный пользователь ПК;

    умение работать в условиях многозадачности; ответственность;

    грамотная устная и письменная речь;

    умение работать с людьми.

    Предпочтение отдается кандидатам с опытом работы в юридической сфере, сфере государственной или муниципальной службы.

Условия:

  • Официальное трудоустройство; муниципальная служба;

    стабильная заработная плата;

    ежегодный оплачиваемый отпуск, продолжительностью от 33 календарных дней.