9-й км Велижанского тракта 18Б
Обязанности:
- определение потребности организации в необходимых ресурсах;
- разработка лимитов на отпуск материалов и контроль за их использованием;
- оформление лимитов в программе 1С;
- комплектование подразделений организации оборудованием, приборами, изделиями, запасными частями и пр.;
- осуществление необходимого учета материальных ресурсов в программе 1С;
- составление необходимой отчетности;
- рассмотрение проектов договоров с поставщиками;
- подготовка документов по претензиям к поставщикам, согласование с поставщиками изменений к договорам, сроков и объемов поставок;
- прием заявок от подразделений организации по закупку ТМЦ;
- контроль остатков ТМЦ на складе;
- оперативный учет движения товарно- материальных ценностей;
- контроль за состоянием запасов товарно- материальных ценностей;
- участие в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей.
Требования:
- высшее образование по направлению "экономика", "менеджмент", "управление складскими запасами"
- умение составлять и анализировать закупочные спецификации;
- знание планирования, контроля и мониторинга закупок, контроль качества поставок товаров, работ или услуг;
- опыт работы с контрактами, знание требований к оформлению договоров и контрактов;
- умение проводить анализ цен, определять наиболее выгодные условия закупки.
- способность работать с большим объемом информации, быстро анализировать и принимать решения.
- навыки ведения переговоров с поставщиками, участниками закупок, контролирующими органами и другими заинтересованными сторонами.
- умение анализировать данные о поставщиках, оценивать риски, связанные с закупками, и принимать обоснованные решения.
- опыт проведения результативных переговоров с поставщиками и заключения договоров на поставку товаров, работ и услуг.
-
ответственность;
-
уверенный пользователь программы 1С бухгалтерия, склад., офисных программ.
Условия:
- пятидневная рабочая неделя с 8 часовым рабочим днем;
- официальное трудоустройство по срочному трудовому договору на время отпуска по уходу за ребенком;
- расширенный соц.пакет;
- полис ДМС (после 6 мес. работы);
- доставка транспортом предприятия;
- предоставление питания
