Ведущий инженер-технолог цеховой

Дата размещения вакансии: 27.08.2024
Работодатель: Завод Киров-Энергомаш
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
проспект Стачек 47
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО "Завод Киров Энергомаш" - один из лидеров в машиностроительной индустрии, приглашает на работу Инженера-технолога в цех для сопровождения участка по механической обработке. Если Вы готовы применять свои профессиональные навыки для развития производственных процессов и улучшения качества продукции, мы ждем Вашего отклика на вакансию.

Какие задачи нужно будет решать:

  • Сопровождение участка по механической обработке;

  • Разработка технологических указаний на доработку деталей по отчетам несоответствия;

  • Подбор необходимого инструмента в кладовых и оформление соответствующей документации;

  • Решение вопросов с конструкторским бюро по доработке и оптимизации производственных процессов;

  • Проведение расследований по возникшему браку на участке и разработка мероприятий по устранению причин его возникновения;

  • Разработка технологических процессов (ТП) на легкие детали;

  • Разработка и внедрение легких приспособлений для оптимизации работы участка.
    Наши ожидания от кандидата:

  • Среднее профессиональное образование по профилю (машиностроение, обработка металлов, сварка, металлургия), Высшее техническое образование;
  • Опыт работы в аналогичной должности от 1 до 3 лет;
  • Знание современных технологий механической обработки;
  • Умение работать с технической документацией;
  • Ответственность, внимание к деталям и умение работать в команде.
    Что мы предлагаем:
  • График работы 5/2, пятница до 15:45;
  • Работа в крупной компании – лидере на международном рынке;
  • Высокие технологии и масштабные проекты;
  • Компания растет вместе с сотрудниками: есть возможность углублять свою экспертизу в профессии, наращивать сложность задач и расти вверх по карьерной лестнице;
  • Возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома и внешнее обучение, принимать участие в конференциях, тренингах, онлайн-курсах;
  • Территориально - ст.м. "Кировский завод";
  • ДМС (включающее стоматологию);
  • Дотация на питание в сети столовых на территории предприятия;
  • Корпоративные подарки детям на Новый год;
  • Компания обеспечивает полный социальный пакет и дополнительные социальные гарантии и льготы;
  • Возможность посещать спортивные секции и мероприятия на стадионе «Кировец» (м. Нарвская);
  • Конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу.