Руководитель юридического отдела (практика Франчайзинга)

Привет! Наша компания осуществляет свою деятельность на рынке с 2018 года и занимается сопровождением юридических лиц (франшизы, IT-компании, крупные предприятия) в сфере интеллектуальной собственности, корпоративного права, инвестиционных сделок, налогообложения.

Мы работаем в секторе b2b и входим в рейтинг лучших юридических компаний России Право-300 в группе интеллектуальная собственность.

Сейчас мы в поиске Руководителя отдела в практику Франчайзинга, так как портфель проектов увеличился и нам нужны опытные коллеги, которые будут вместе с нами качественно и в срок реализовывать клиентские задачи.

Чем предстоит заниматься:

• координация работы команды, а именно: постановка / контроль выполнения задач по юридическому сопровождению франчайзингового направления деятельности клиентов практики:
  • разработка договоров франчайзинга (договоров коммерческой концессии и лицензионных договоров);
  • согласование правок в типовые формы договоров франчайзинга;
  • ведение претензионной и судебной работы в сфере франчайзинга;
• взаимодействие с другими структурными подразделениями компании, участие в развитии продуктовой линейки практики;
• участие в переговорах с потенциальными клиентами практики;
• коммуникация с ключевыми лицами (ЛПР) действующих клиентов практики, обсуждение стратегических задач и планов клиентов;
• составление отчетов для руководителей и клиентов;
• работа с обратной связью от клиентов;
• публикации в СМИ, участие в профильных общественных мероприятиях.

Что мы ожидаем от кандидатов:

• высшее юридическое образование;
• опыт работы от 5-ти лет (опыт работы в консалтинге и опыт управления нижестоящими коллегами являются обязательными);
• знание гражданского (ГК) и процессуального законодательства (АПК, ГПК);
• знание основных положений права интеллектуальной собственности (часть 4 ГК);
• опыт представления интересов ИП и юридических лиц в арбитражных судах и судах общей юрисдикции;
• высокие коммуникативные навыки;
• умение работать в условиях многозадачности;
• высокий уровень самостоятельности, ответственный и проактивный подход к решению рабочих задач.

Что мы предлагаем:

• официальное трудоустройство, испытательный срок - 3 месяца (может закончиться раньше по решению непосредственного руководителя);
• график 5/2 с 9-00 до 18-00;
• конкурентоспособная заработная плата, в составе которой будет оклад и бонус;
• комфортный современный офис в центре города;
• работа в стабильной компании, в дружном и молодом коллективе, ориентированном на общий успех;
• внутренние мероприятия;
• корпоративное такси;
• частичная компенсация затрат на спорт/медицину, система бенефитов в зависимости от стажа работы в компании.