Менеджер-таможенный брокер

Приглашаем на работу Менеджер-таможенный брокер.

ОБЯЗАННОСТИ:

- Организация своевременного и достоверного таможенного декларирования импортных и экспортных товаров предприятия.

- Организация предоставления достоверной установленной отчетности в таможенные органы РФ.

- Организация временного хранения иностранных товаров на складах временного хранения (далее – СВХ).

- Организация помещения иностранных товаров под таможенную процедуру таможенного транзита (далее – ТПТТ) и ее завершения.

- Организация проведения различных форм таможенного контроля на предмет соблюдения предприятием таможенного законодательства РФ.

- Организация проведения проверок таможенными органами РФ на предмет соблюдения предприятием требований валютного законодательства РФ.

- Организация обеспечения уплаты и учета таможенных платежей, проведения расчетов со сторонними организациями за оказанные услуги, связанные с таможенным декларированием товаров.

- Организация подтверждения фактического вывоза товарной продукции за пределы таможенной территории Таможенного союза.

- Дополнительно: проводить отбор, заключать договор поставки, курировать исполнение договора, взаимодействовать с производственными и техническими службами по вопросу подтверждения соответствия товара техническому заданию.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее профессиональное (техническое) образование, и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях в области строительства не менее 3-х лет.

Условия:

• Рабочее место г. Красноярск, ул. Пограничников 42 стр. 12
• График работы: 5/2 с 09.00 до 18.00.
• Дотация на питание.
• Возможность профессионального и карьерного роста.
• Ротации в рамках кадрового резерва
• Годовая премия по итогам выполнения KPI.

Своему сотруднику мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
• Средства индивидуальной защиты и спец. одежду.
• Подарки детям сотрудников к Новому году и Первоклассникам.
• Скидки на продукцию ООО «ЛМЗ «СКАД».
• Компенсацию санаторно-курортного отдыха , компенсацию путевок в детско-юношеские оздоровительные лагеря.
• Обслуживание в современном Медицинском центре Русал.
• Выплату по программе «Приведи друга».
• Социальную поддержку семей при рождении/усыновлении/удочерении ребёнка.
• Материальную помощь при выходе на пенсию или в сложной жизненной ситуации.
• Единовременную выплату при наступлении юбилейной даты.
• Ежемесячную материальную помощь работникам, имеющим детей-инвалидов.
• Корпоративную библиотеку и Корпоративный университет Univer.