Операционный директор

Благотворительному фонду, целью которого является поддержка людей, оказавшихся в сложной жизненной ситуации, требуется в команду Операционный директор

Обязанности:

• Стратегическое управление:

  • Участие в разработке/доработке стратегии и тактики развития фонда, планов реализации поставленных приоритетных задач

• Операционное управление:

  • Контроль процесса ведения документооборота и отчетности

• Управление финансами:

  • Разработка финансовых целей фонда в соответствии с приоритетными задачами
  • Формирование и защита годового бюджета, в последствии - контроль его эффективного использования

• Управление командой:

  • Распределение задач между членами команды, контроль процесса их выполнения
  • Оценка эффективности деятельности сотрудников
  • Мотивация сотрудников команды
  • Формирование и профессиональное развитие команды

• Привлечение средств и ресурсов:

  • Поиск и привлечение партнеров и спонсоров для софинансирования запланированных на год мероприятий и активностей
  • Подготовка презентаций и предложений для привлечения потенциальных партнеров и спонсоров
  • Контроль за ведением отчетности и составлением смет

• Развитие деятельности фонда:

  • Поиск и изучение лучших практик по благотворительности и другим отраслям в области целей и задач Фонда как в России, так и за рубежом

Требования:

• Высшее образование
• Аналогичный опыт работы
• Опыт управления командой от пяти человек
• Опыт организации системы благотворительности в рамках выбранной фондом стратегии.
• Опыт привлечения средств, включая частные, корпоративные, общественные и благотворительные источники является преимуществом
• Знание лучших практик в сфере благотворительной деятельности и опыт их внедрения.
• Знание нормативного обеспечения деятельности благотворительного фонда
• Финансовая грамотность: умение формировать и контролировать бюджеты, управлять финансовыми потоками, вести отчетность, эффективно использовать ресурсы
• Наличие развитой сети контактов в благотворительной сфере, а также способность выстраивать эффективное взаимодействие на всех уровнях: партнеры, органы власти, команда, волонтеры и др.
• Отличные навыки коммуникации, как устной, так и письменной
• Уверенное владение ПК

Личные качества:

• Ответственное отношение к порученному делу
• Инициативность и проактивность
• Хорошие коммуникационные навыки
• Умение аргументировать свою позицию и брать ответственность за принятое решение
• Тактичность
• Дипломатичность
• Стрессоустойчивость
• Внимательность к деталям
• Умение работать как самостоятельно, так и в команде

Условия:

• Оформление согласно трудовому законодательству РФ
• Заработная плата обсуждается по итогам собеседования с успешным кандидатом
• Возможность самореализации, амбициозные задачи
• Вовлеченный, дружный коллектив
• Невероятно теплая, хоть и сложная сфера деятельности