Ведущий юрисконсульт отдела претензионно-исковой работы

Обязанности:

• Готовить и предъявлять претензии и иски к юридическим и физическим лицам о возмещении вреда, а также иные иски (заявления) в защиту интересов ПАО «Аэрофлот»

• Представлять в установленном порядке интересы компании во всех инстанциях мировых судов, судов общей юрисдикции, арбитражных судов, Верховном Суде РФ на территории Российской Федерации при рассмотрении имущественных и неимущественных споров, административных дел с участием ПАО «Аэрофлот», включая подачу заявлений, документов, совершение иных юридических и фактических действий

• Представлять интересы ПАО «Аэрофлот» в таможенных и антимонопольных органах по делам о нарушении антимонопольного, таможенного законодательства, жалобам на закупочные процедуры компании, по административным делам

• Готовить заключения по правовым вопросам по компетенции отдела

• Осуществлять подготовку статистической и иной отчетности по предметам деятельности отдела

Требования:

• Высшее юридическое образование
• Опыт претензионно-исковой работы и представления интересов в судах: (не менее 2-х последних лет, полное сопровождение дел от претензии до судебного производства в мировых судах, судах общей юрисдикции, арбитражных судах Российской Федерации; категории споров: защита прав потребителя в сфере воздушных перевозок, взыскание задолженности, убытков, оспаривание решений/действий государственных органов (таможенных, антимонопольных)
• Опыт представления интересов в таможенных и антимонопольных органах по делам о нарушении антимонопольного, таможенного законодательства, законодательства о закупках (ФЗ-223, ФЗ-44), по административным делам
• Умение грамотно составлять юридические заключения, анализировать большой объем информации, по результатам готовить краткие аналитические справки

• Хорошие знания гражданского, процессуального (арбитражного и гражданского), административного, таможенного, антимонопольного законодательства, законодательства о закупках и умение их применять на практике

• Опыт работы в крупных компаниях, государственных органах, судебных органах приветствуется

Условия:

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, ненормированный рабочий день

• Ежегодный оплачиваемый отпуск + дополнительный оплачиваемый отпуск (всего 42 дня)
• Декретная ставка
• Дополнительные социальные выплаты
• Медицинское обеспечение
• Страхование персонала
• Санаторно-курортное лечение
• Детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений
• Программы корпоративного спорта
• Корпоративные тарифы от оператора сотовой связи
• Негосударственное пенсионное обеспечение
• Льготные авиабилеты работникам и членам их семей в неограниченном количестве (скидки от 50-90%)