Инженер КИПиА

Группа компаний «Морской Траст» образована в 2007 году. Имеет офисы в гг. Петропавловске-Камчатском и Владивостоке.
Основные направления деятельности: морские бункеровки судов в районах рыбопромысловых экспедиций Охотского и Берингова морей, оптовая и розничная реализация нефтепродуктов в портах Дальнего Востока, перевозка нефтепродуктов.

Обязанности:

• Внесение предложений по оптимизации режимов работы и модернизации энергетического, электротехнического оборудования и средств автоматизации;
• Планирование и выполнение осмотров, ППР и капитальных ремонтов; составление их графиков, в т.ч. в ТОиР;
• Диагностика технического состояния, поддержание и восстановление работоспособности энергетического, электротехнического оборудования и средств автоматизации;
• Ведение электронного реестра приборов учета;
• Оформление заявок на оборудование, запасные части, необходимые для выполнения работ по оперативному ремонту и обслуживанию оборудования и систем, в т.ч. в ТОиР;
• Контроль показателей работы оборудования, дефектности составных узлов, деталей, конструкций оборудования, наличие аварийных, и пожароопасных очагов на оборудовании;
• Работа с субподрядными организациями: запрос и анализ предложений, обсуждение условий, организация тендера, формулирование задач, заключение договоров. Контроль качества и сроков выполнения работ на объектах, их соответствия проектной документации, участие во входном контроле передаваемого в монтаж оборудования.

Требования:

• Высшее образование (инженер-электрик, инженер-автоматчик);

• Знание теоретических основ электротехники, основных свойств токопроводящих и изоляционных материалов. Умение читать электрические схемы;

• Опыта сборки щитов управления, знание ПЛК, можно без программирования;

• Обязательно наличие группы допуска не ниже З-й;

• Опыт работы не менее 3 лет на аналогичной позиции.

Условия:

• График работы: 5 – дневная рабочая неделя;
• Режим работы: с 9:00 до 18:00;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Возможности профессионального роста и развития;
• Достойная и прозрачная система оплаты труда, выплата ЗП 2 раза в месяц – без задержек!
• Квартальные премии;
• Компенсация занятий спортом;
• Уютный офис с комфортными рабочими местами. У Вас будет всё необходимое для качественной и продуктивной работы;
• Дружный коллектив, насыщенная корпоративная жизнь.