Менеджер по точечному подбору и адаптации персонала

LEOMAX – лидер рынка дистанционной торговли с 15-летним опытом – приглашает в свою команду Менеджер по точечному подбору и адаптации персонала.

Почему LEOMAX?

• Мы входим в ТОП-3 крупнейших рекламодателей на российском TV
• Наши товары представлены на ведущих маркетплейсах: Wildberries, Ozon, Lamoda
• У нас более 10 собственных торговых марок, а общий ассортимент товаров насчитывает более 50 тысяч наименований
• Мы даём возможность построить карьеру каждому – от линейного сотрудника до управленца

Чем предстоит заниматься:

• Подбирать персонал в центральный московский офис Junior специалистов (в работе ~10 вакансий по направлениям: e-com, digital, IT, коммерция/бизнес, ТВ-производство, бэк-офис), без массового подбора
• Закрывать вакансии в установленные сроки
• Проводить адаптационную поддержку сотрудников в период испытательного срока
• Обеспечивать ведение базы кандидатов в E-staff
• Участвовать в других HR-проектах

Мы предлагаем:

• Возможность строить карьеру в профессиональной и отзывчивой и команде
• Гибкое начало рабочего дня, отсутствие строгого дресс-кода, у нас принято на «ты»
• Комфортный офис в бизнес-центре B+, м. Волгоградский проспект/Дубровка (5/7 минут пешком).
• Скидки на товары Компании, партнерские программы (фитнес, банковские продукты, библиотека ЛитРес), ежеквартальные корпоративные мероприятия и лотереи с призами, новогодние подарки детям.
• Гарантии стабильности: соблюдение законодательства, конкурентная «белая» заработная плата.

  Что мы ожидаем:

• Опыт работы подборе персонала от 1 года
• Огромное желание развиваться в сфере HR
• Высшее образование
• Инициативность, проактивная позиция, работа на результат

  Откликайся на вакансию и присоединяйся к нашей команде!