Менеджер продукта (МТС Музыка)

Дата размещения вакансии: 09.09.2024
Работодатель: МТС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
проспект Андропова 18к9
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В команду продукта МТС Музыка мы ищем middle+/senior продакт-менеджера, который будет отвечать за удержание пользователей. Основная цель — делать пользователей счастливыми и увеличивать их lifetime.

Чем предстоит заниматься:

  • Растить ценность продукта;
  • Проводить исследования и улучшать опыт пользователей;
  • Организовывать процесс разработки: формировать и приоритизировать бэклог, коммуницировать с командой и стейкхолдерами;
  • Взаимодействовать с другими командами продукта (поддержка, маркетинг, аналитика);
  • Оценивать эффективность реализованных задач.

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт работы менеджером b2c продукта от 3-х лет;
  • Опыт работы с мобильными приложениями (funtech - будет преимуществом);
  • Наличие успешных продуктовых кейсов (удержание/активация/улучшение продукта);
  • Опыт с исследованиями: умеешь проводить интервью, UX-исследования, опросы, чтобы находить инсайты и валидировать гипотезы;
  • Погружение в аналитику: знаешь как посчитать юнит-экономику, написать простой sql-запрос и правильно провести А/Б-тест;
  • Понимание принципов UX/UI для создания удобного и привлекательного пользовательского интерфейса;
  • Отлично развитые коммуникативные навыки и soft skills, умение работать в большой команде;
  • Максимальный уровень самостоятельности в работе;
  • Креативность, насмотренность.

Будет плюсом:

  • Опыт работы с продуктом с большой аудиторией (DAU больше 300 000);
  • Опыт работы с crm-системами, инструментами персонализации и автоматизации маркетинга;
  • Увлекаешься музыкой и хорошо знаешь рынок стриминговых сервисов.

Что мы предлагаем:

  • Работа в современном офисе со всеми IT-составляющими: массажные кресла, капсулы сна, игровые приставки, а ещё два день на выбор можно работать удалённо;
  • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
  • Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
  • Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
  • Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
  • Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
  • Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
  • Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.