Ведущий специалист по подбору персонала

Чем предстоит заниматься:

• Поиск на рынке кандидатов на открытые вакансии (рабочие специальности, ИТР) с использованием различных инструментов (job-сайты, соц.сети, рекомендации, профильные группы и т.д.);
• Взаимодействовать с заказчиками на всех этапах подбора;
• Участвовать в подборе кандидатов на вакансии бэк-офиса;
• Вести базу кандидатов в CRM;
• Вести отчетность.

Требования:

• Опыт в массовом подборе не менее 1 года, опыт подбора рабочих специальностей будет плюсом;
• Опыт точечного подбора персонала;
• Грамотная устная и письменная речь.

Условия:

• Официальное трудоустройство в одной из крупнейших золотодобывающих компаний РФ;
• Конкурентная заработная плата: оклад + ежемесячная премия;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Корпоративная сотовая связь и телефон;
• Возможность для профессионального и карьерного развития в рекрутинге;
• Обучение, комфортная адаптация на испытательном сроке;
• Сплоченный коллектив и дружелюбную атмосферу в отделе;
• График работы Пн - Пт с 9:00 до 18:00;
• Месторасположение офиса - Восточное шоссе 14А, собственная парковка.