Ведущий менеджер в отдел FTL/Заместитель руководителя отдела FTL

Дата размещения вакансии: 27.08.2024
Работодатель: Транзит
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Преображенская площадь 8
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Транспортная компания «Транзит» является компанией международного уровня, которая на рынке перевозок уже 18 лет. Ежегодно мы обрабатываем 300 000 TEU. Мы располагаем торговым флотом, насчитывающим 20 морских судов разного тоннажа. Компания использует собственный контейнерный терминал, который входит в число крупнейших терминалов Дальнего Востока.

ТК «Транзит» пользуется собственным железнодорожным парком из 3000 специальных платформ для перевозки контейнеров, автомобильным парком, включающим 350 специальных контейнеровозов и тягачей разной модификации, у нас 40 000 контейнеров, обеспечивающих сохранность перевозимой продукции. Мы находимся в ТОП-3 крупнейших компаний Дальневосточного региона, занимающихся транспортной логистикой и входим в ТОП-100 крупнейших линейных операторов по всему миру.

В связи с динамичным развитием бизнеса, открываем конкурс на позицию "Ведущий менеджер".

Обязанности:

  • Организация работы транспортного отдела (распределение обязанностей среди сотрудников и контроль за их выполнением);

  • Договорная работа с транспортными компаниями, привлечение и поиск новых стратегических партнеров;

  • Организация поведения мониторинга и анализа рынка транспортных услуг;

  • Анализ и оценка экономики перевозок, показателей эффективности работы отдела. Разработка мероприятий по повышению производительности и снижению себестоимости операций;

  • Взаимодействие со смежными отделами компании с целью оптимизации процесса исполнения заявок;

  • Ведение заявок в системе 1С. Еженедельная отчетность по выполненным задачам;

Требования:

  • Опыт работы на позиции ведущего менеджера / заместителя руководителя отдела FTL перевозок от 3-х лет;

  • Опыт работы с собственным и наёмным парком (FTL);

  • Знание рынка грузоперевозок, владение навыками управления транспортной группой;

  • Умение анализировать информацию и принимать эффективные решения

  • Развитые навыки управления (планирование работы подразделения, организация работы отдела, эффективное управление; постановка и контроль выполнения задач);

  • Уверенный пользователь ПК (Пакет MS Office (Word, Excel), 1С)

Условия:

  • Официальное трудоустройство с полным соблюдением ТК РФ;
  • Полностью белая заработная плата;
  • График работы: 5/2 с 08:00 - 17:00;
  • Внутреннее обучение продуктам компании;
  • Комфортный и стильный офис;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Современное техническое и программное обеспечение;
  • Дружный и молодой коллектив;
  • Корпоративные мероприятия;
  • Уровень заработной платы обсуждается индивидуально.