Аналитик (OLAP)

IT-компания Selecty в активном поиске Аналитика (OLAP) в управление коммерческой эффективности, инвестиционного бизнеса крупнейшего частного банка РФ.

Офис компании находится в г. Москва, но возможна работы из любой точки мира.

В ГК Selecty более 100 IT-проектов и 100+ IT-рекрутеров. C 2013 года успешно решаем задачи любой сложности в рамках цифровой трансформации для крупного бизнеса.

Чем предстоит заниматься:

• Формировать регулярную аналитику по инвестиционному бизнесу;
• Выстраивание отчетности по премиум клиентам;
• Расчет мотивационных конкурсов по премиальной базе;
• Cегментация пользователей и анализ данных, когортный анализ;
• Оптимизация запросов и процедур;
• Создание отчетных форм (КУБы, сводные таблицы, power BI).

Ожидаем от кандидата:

• Продвинутые навыки SQL (Oracle, MS SQL Server): сложные запросы, процедуры/функции, автоматическое обновление данных;
• Опыт разработки/сопровождения ETL процессов;
• Опыт разработки автоматически обновляемых управленческих отчетов с использованием хранилища данных;
• Навыки разработки управленческой отчетности по одному из направлений: Инвестиции, Розничный бизнес, Финансы;
• Опыт работы с OLAP-кубами от 2-х лет в SQL Server Analysis Services (SSAS);
• Знание языка MDX, разработка ETL в SQL Server Integration Services (SSIS);
• Навыки работы с аналитикой в цифровых каналах продаж (в т.ч. с использованием Яндекс.Метрик и Google.Analytics);
• Опыт реализации управленческой отчетности с использованием BI инструментов (Power BI);
• Опыт разработки хранилища данных (разработка бизнес- и функциональных требований, документация, реализация).

Комфортные условия и полезные бонусы от Selecty:

• Офис в Москве или полностью удаленный формат работы;
• Оформление по ТК РФ, или в качестве ИП;
• Программы добровольного медицинского страхования со стоматологией;
• Компьютер и софт необходимые для комфортной работы;
• Корпоративная программа в фитнес-центрах;
• Реферальная программа для сотрудников (бонус за рекомендации);
• Изучение английского языка - Skyeng;
• Регулярные performance review и HR координатор у каждого сотрудника.

Ждем тебя в команде!