Романов переулок 4
Вместе с масштабным развитием IT-направления, Wildberries строит культуру Trust and Safety, гарантируя непрерывную безопасность и доверие между компанией, её сотрудниками, пользователями и клиентами.
С момента запуска в сентябре 2023 наше направление Trust and Safety выросло до 150 выдающихся талантов, создав сильную основу через инфраструктурные платформы, модерацию контента, оценку репутации пользователей и борьбу с мошенничеством.
Мы отвечаем за обеспечение инфраструктуры и предоставление платформенных решений для всего направления T&S (общие шины данных, контроль соблюдения контрактов, PaaS - Platform as a Service, etc), а также мы отвечаем за внедрение best practices на уровне всего департамента.
Задачи:
• Переводить текущие решения и разворачивать новые на IaaС (Puppet/Ansible/Terraform)
• Покрывать системы метриками и мониторингом, постоянно работать над улучшением observability
• Выстраивать единые процессы CI/CD в командах направления
• Внедрять best practices в управление системами и процессами команды
• Поддерживать высокую отказоустойчивость всех компонентов
• Внедрять SRE практики, в том числе быть драйвером этих изменений
Стек:
• IaaС (Puppet, Ansible, Terraform)
• PostgreSQL, Redis, Clickhouse
• ELK
• Grafana, Sentry
• K8s, VM, bare metal
• Ceph, S3
• Kafka
• Superset, Redash
• Gitlab CI
Для этого нужно:
• Имеете опыт работы DevOps инженером от 4-х лет
• Знаете и любите IaaC (Infrastructure as a Code), используете Puppet/Ansible/Terraform в своей работе
• Умеете действовать самостоятельно и быстро погружаться в новые области (прочитать документацию, суметь установить и настроить новую систему)
• Документируете устройство систем на инфраструктурном уровне
• Можете объяснить сложные вещи простым языком
Мы предлагаем:
• Гибкое начало рабочего дня, гибридный формат работы из офиса или полная удаленка
• Оформление по ТК РФ
• Корпоративные скидки у партнеров, внешние программы по обучению и внутренние митапы
• Бесплатное питание в офисах в Москве и Санкт-Петербурге
Наш процесс найма:
• Краткое знакомство с рекрутером
• Техническое интервью с ведущим специалистом
• Финальное интервью с руководителем направления
