Технический менеджер ИТ

Дата размещения вакансии: 16.09.2024
Работодатель: Газпром нефть
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

​​​​​​​

  • управление разработкой и тестированием ИТ-решения
  • управление командой разработки: контроль исполнения задач
  • сбор и оценку потребности в бюджете проекта
  • ресурсное обеспечение команды проекта
  • исполнение и контроль беклога проекта

Требования:​​​​​​​

  • Знание, умение объяснить и применить на практике гибкие методологии: SCRUM, Kanban, и др
  • Опыт поддержки и обучения сотрудников примению инструментов, методологий и процессов разработки
  • ∙Высокий уровень управленческих компетенций: постановка задач, делегирование полномочий, развитые коммуникативные навыки, решение конфликтов
  • Высокий уровень компетенций в работе с jira/confluence
  • Общие знание методологии проектного и программного управления
  • Навыки работы с ПК (опытный пользователь)
  • Аналитическими способностями
  • Опыт подготовки и согласования проектной и договорной документации

​​​​​​​

Что ты получаешь:

  • Достойную твоего профессионального уровня заработную плату
  • Качественную программу ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefits
  • Поддержку опытного наставника с первого рабочего дня
  • Возможности компании для твоего профессионального и карьерного развития: в будущем ты можешь стать системным аналитиком, выйти на уровень руководителя проектов, стать главным разработчиком или развиваться как архитектор
  • Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета и подписку на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только)
  • Собственный Центр профессионального развития для совершенствования hard skills, внутренние IT-митапы по разным направлениям и уровням сложности
  • Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития
  • Поддержку коллег, которые обладают уникальной экспертизой
  • Современный «умный офис» с коворкинг-пространством, в котором есть всё для продуктивной работы и приятного отдыха в перерывах
  • Компенсацию стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 60% стоимости занятий любыми видами спорта
  • Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах и челленджах до онлайн-экскурсий и неформальных знакомств в формате Random coffee