Производитель работ

Дата размещения вакансии: 19.09.2024
Работодатель: ГлассПро
Уровень зарплаты:
от 130000 до 180000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Наша компания ГлассПро специализируется на изготовлении огнестойких свет прозрачных конструкций на основе алюминиевых профилей и нержавеющей стали. Имеющиеся производственные мощности и современное технологическое оборудование позволяют нам изготавливать более 5000 кв. м в месяц огнестойких свет прозрачных конструкций любой сложности. В связи с ростом компании производим набор сотрудников.

Работа на объектах "ГлассПро" - монтаж светопрозрачных конструкций (окна, двери, витражи, зенитные фонари).

Возможно параллельное ведение нескольких небольших объектов, разъездная работа по г. Москве и Московской области.

Обязанности:

  • Обеспечение выполнения и контроль монтажных работ на объекте строительства.
  • Планирование и организация материально-технического обеспечения объектов;
  • Формирование заявок на материалы, технику, инструмент и контроль их выполнения;
  • Приемка и обеспечение складирования материалов, конструкций;
  • Контроль соблюдения сроков, ГПР;
  • Постановка и контроль выполнения задач бригадами;
  • Контроль качества, объёмов и сроков выполнения работ;
  • Взаимодействие с контролирующими органами Заказчика, сдача выполненных работ технадзору заказчика;
  • Согласование дополнительных работ технадзором заказчика;
  • Участие в совещаниях и планерках с представителями заказчика;
  • Контроль соблюдения техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины на объекте;
  • Ведение журналов производства работ, входного контроля, выдача наряд-допусков и пр.

Требования:

  • Опыт организации и контроля работ на строительной площадке;
  • Умение работать с рабочей (АР, КЖ, КМ) и исполнительной документацией;
  • Знание безопасных приемов и методов производства работ на высоте.

Условия:

  • График 5-2/6-1. 2 рабочие субботы в месяц, рассматриваем кандидатов на вахтовый метод работы;
  • Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • Оформление в штат компании по ТК РФ (так же рассматриваются индивидуально другие варианты трудоустройства);
  • Квартальные премии. KPI за выполнение показателей.
  • Дополнительно оплачиваются: мобильная связь, ГСМ.
  • Окончательный уровень заработной платы обсуждается с каждым кандидатом индивидуально по результатам собеседования!