Помощник ГИПа

Дата размещения вакансии: 16.10.2024
Работодатель: ГК Новый город (Специализированный застройщик)
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тверь
улица Вольного Новгорода 3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Группа компаний «Новый Город» – девелоперская компания полного цикла, реализующая проекты жилой и коммерческой недвижимости в Тверском регионе, в связи с расширением, приглашает в свою команду Помощника ГИПа.

ГК «Новый Город» - лидер рейтингов портала «Единый Ресурс Застройщиков»:
1 место в градостроительном конкурсе жилых комплексов-новостроек «ТОП ЖК»
1 место среди застройщиков Твери по объему текущего строительства
1 место среди застройщиков по объему ввода жилья
5 из 5 баллов за своевременный ввод в эксплуатацию жилья
1 место среди застройщиков по комфортности жилья
2 место в номинации «Лучшее управление многоквартирными домами» в федеральном конкурсе «ТОП ЖК»
ТОП-3 Управляющих компаний в премии «RЕПУТАЦИЯ»

Обязанности:

  • Выполнение инженерных расчетов;
  • Работа с проектной документаций в графических программах ( навыки в BIM среде будут являться преимуществом);
  • Ведение технической переписки;
  • Выполнений поручений ГИПа

Требования:

  • Высшее профильное образование (ПГС/смежные специальности);
  • Опыт работы в должности Помощника ГИПа от 1 года;
  • Знание нормативных правовых актов в области проектирования и строительства;
  • Опыт составления заданий на проектирование;
  • Профессиональный уровень владения ПК, специализированным ПО;
  • Умение решать задачи в срок, расставляя приоритеты, проактивность и системность в решении задач;
  • Отличные коммуникативные навыки, готовность к коллаборации с другими подразделениями и кросс-функциональной командой.

Условия:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Своевременная выплата заработной платы);
  • График работы: 5/2 (выходные суббота и воскресенье);
  • Современный, комфортный, отлично оборудованный офис в центре города;
  • Комфортная рабочая среда и коллектив;
  • Корпоративное обучение и мероприятия за счет компании, участие в крупных отраслевых форумах;
  • Профессиональный и карьерный рост;
  • Дополнительные бонусы: материальная помощь ко дню рождения, бракосочетанию, рождению детей; подарки детям сотрудников на Новый год, первоклассникам к 1 сентября;

  • Забота о здоровье сотрудников: расширенный пакет ДМС со стоматологией;

  • Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников;

  • Доступ к сервису электронных книг Литрес;

  • Скидки на приобретение жилья от застройщика;

  • Корпоративный спорт: беговой и лыжный клуб с профессиональными тренерами;

  • Компенсация мобильной связи, корпоративное такси по необходимости;

  • Действует программа «Приведи друга»: пригласи друга получи премию (10000 рублей).