Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 6 разряда (КИПиА)

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: СИБУР, Группа компаний
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Пермь
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Техническое обслуживание средств автоматизации, электрооборудования по утвержденному графику.
  • Выполнение графика поверки и калибровки, ТОиР.
  • Обеспечение работы средств автоматизации, электрооборудования на закрепленных объектах.

  • Монтажные, демонтажные и пуско-наладочные работы средств КИПиА, электрооборудования.

  • Работы на средствах КИПиА, электрооборудовании, входящих в схемы блокировки.

  • Участие в подготовке и проведении ремонтов средств автоматизации.

  • Настройка анализаторов, отсечение при пусках и остановах технологической установки.
  • Подключение к приборам баллонов с поверочной газовой смесью, проверка герметичности газовых линий.
  • Поверка измерительных каналов АСУ ТП.
  • Содержание контрольных приборов, инструментов в технически исправном состоянии.
  • Выполнение оперативных переключений в цепях РЗА, средств измерений и технического учета, а также в сетях освещения в соответствии с зоной обслуживания.

Требования:

  • Знание устройства, принципа действия и расположение оборудования КИПиА, электрооборудования, коммуникаций на технологической установке.
  • Знание требований строительных норм и правил по монтажу средств КИПиА, электрооборудования.
  • Знание принципа работы точных измерительных инструментов.
  • Знание правил выполнения работ по монтажу средств КИПиА, электрооборудования.
  • Знание основ электротехники и промышленной электроники.
  • Понимание основ информационных технологий, систем обработки информации.
  • Понимание основ РЗА, порядка переключения.
  • Знание принципиальных схем основного оборудования на производствах.
  • Уверенный пользователь ПК.

Условия:

  • Локация - г. Пермь, ул. Промышленная, 98.
  • Работа в команде профессионалов компании лидера отрасли.
  • Конкурентоспособная оплата труда и премии по результатам работы.
  • Добровольное медицинское страхование.
  • Оформление по ТК РФ.
  • Социальные программы для сотрудников и их детей.