Менеджер по развитию продаж (рынок В2В, на действующую базу Кемерово)

Трейд Комфорт — ведущий лидер на Российском рынке с 1998 года по комплексному обеспечению бизнеса в сфере услуг.

Собственное производство. 13 филиалов в крупных городах России. Работаем с лидерами и знаем рынок. Следим за тенденциями и заботимся о природе. Только за последние два года мы обеспечили более 4000 объектов от пятизвездочных отелей до локальных глэмпингов.

Знания, потенциал и профессионализм каждого делают нас сильной и эффективной компанией!

Обязанности:

• Искать и подключать новых клиентов (холодные звонки, рассылка коммерческих предложении, ведение деловой переписки, выезды на предприятия для презентации продукции, проведение переговоров, заключение договоров, оформление сопроводительной документации и т.д.).
• Работать с действующей клиентской базой, увеличивать товарооборот поставляемой продукции, минимизировать дебиторскую задолженность.
• Выполнять другие поручения руководителя в рамках должности: участвовать в обучающих тренингах и семинарах, мониторить рынок потенциальных клиентов и конкурентов, участвовать в специализированных выставках, вести отчётность.

Условия:

• Полностью "белая", своевременная ЗП, официальное трудоустройство согласно ТК РФ, полный соцпакет, оплачиваемый отпуск и больничный лист.
• Нормированный график работы: пн-пт с 08.00 до 17.00.
• Заработная плата от 80 000 рублей и выше (оклад + % от продаж, без верхней границы). Средняя заработная плата 90 тыс рублей.
• Рабочее место по адресу: Кемерово, ул. Тухачевкого 54Б, корп 1, есть охраняемая парковка.
• Работа в профессиональной команде, есть действующая клиентская база для старта.
• Экспертная поддержка руководителя, программа адаптации, вводное обучение.
• Компенсация связи.
• Интересные и разноплановые задачи, выезды к клиентам 3-4 раза в неделю с целью презентации продукции.
• Возможность материального, профессионального и карьерного роста в развивающейся компании с многолетней положительной репутацией.

Требования и навыки:

• Опыт работы в активных продажах обязательно (рынок B2B).
• Готовность к обучению: освоение нового сегмента рынка, изучение специфики продукции и методов продаж по стандартам компании.
• Уверенный пользователь ПК - MS Office, желательно знание 1С и CRM.
• Готовность к разъездному характеру работы по городу и к редким краткосрочным командировкам (в пределах региона).
• Ориентация на результат работы, ответственность, коммуникабельность, активность.