Исполнительный директор (сельскохозяйственная техника)

Дата размещения вакансии: 19.09.2024
Работодатель: АгроЦентр
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Новосибирск
Восточная улица 20
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Наш успех — это успех наших клиентов! Такой принцип является главным руководством в деятельности группы компаний «АгроЦентр».

С 2002 года предприятия «АгроЦентра» поставляют российским аграриям новейшую сельскохозяйственную технику и оборудование, позволяющее внедрять передовые технологии и повышать эффективность производства.

Агроцентр на рынке более 20 лет, является поставщиком техники и комплектующих более чем 25 крупнейших мировых брендов сельхозмашиностроения, филиалы расположены в 20 крупных городах России.

Приглашаем в команду исполнительного директора по Сибирскому и Уральскому регионам

Обязанности:

  • Операционное управление структурными подразделениями Сибирского и Уральского регионов (УФО, СФО).
  • Планирование и контроль достижения целевых показателей, обеспечение стабильного прироста прибыли;
  • Постоянное развитие бизнеса, аудит текущего состояния и оптимизация всех бизнес-процессов;
  • Участие в разработке стратегии предприятия;
  • Управление финансово-хозяйственной деятельностью подразделений;
  • Управление бюджетированием производственных подразделений;
  • Комплексное управление персоналом, планирование потребности в персонале в подразделениях;
  • Регламентация деятельности подразделений, описание, внедрение и автоматизация бизнес процессов и контроль их исполнения;
  • Отчетность по достижению плановых показателей.

Требования:

  • Успешный опыт на руководящих должностях не менее 5 лет (предпочтительно в сфере с/х), опыт управления операционной деятельностью;
  • Опыт выстраивания и оптимизации бизнес-процессов;
  • Навыки стратегического планирования;
  • Аналитическое мышление и умение принимать решения, опираясь на цифры;
  • Организационные навыки и умение эффективно планировать и контролировать работу;
  • Опыт управления финансами: анализ и планирование финансовой отчетности, бюджетирование;
  • Опыт управления персоналом (в компаниях с филиальной структурой, от 100 чел.)
  • Обеспечение соблюдения всех юридических и нормативных требований, касающихся деятельности предприятия.
  • Лидерские качества, умение вдохновлять и мотивировать команду.
  • Коммуникативные и презентационные навыки.

У вас возможен опыт: исполнительный директор, директор по развитию, региональный директор, операционный директор, коммерческий директор, директор дивизиона, дивизиональный директор.

Мы предоставляем:

  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Мотивация: оклад + премиальная часть;
  • Служебный автомобиль, компенсация ГСМ;
  • Корпоративную мобильную связь, ноутбук;
  • Развитую социальную программу;
  • Лучшую команду.

Ждем Вашего отклика!