Senior DevOps Engineer

Дата размещения вакансии: 16.09.2024
Работодатель: Payler
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Payler — это лондонский Fintech-стартап, который разрабатывает финансовые решения для малого и среднего бизнеса по всему миру: открытие счетов, переводы, обмен валют, прием онлайн-платежей, криптопроцессинг.

Мы предлагаем более 400 методов оплаты в 190 странах, сотрудничая с крупными банками и соблюдая самые высокие стандарты безопасности (PCI DSS 4.0 Level 1).

Сейчас в связи с расширением команды мы в поисках Senior DevOps Engineer.

Чем предстоит заниматься:

  • Внедрять / управлять безопасной, многооблачной, multi-region архитектурой (AWS / Yandex Cloud)
  • Автоматизировать операционные процессы, развертывать системы и масштабировать приложения
  • Осуществлять CI/CD пайплайны и автоматизировать выпуск ПО
  • Сотрудничать с командами разработки и безопасности для создания стратегии IAC
  • Быть ментором младших DevOps инженеров (не Junior)
  • Соблюдать требования стандартов безопасности, включая, но не ограничиваясь PCI-DSS, GDPR и SOC2
  • Выявлять потенциальные проблемы
  • Поддерживать актуальную документацию по конфигурациям системы и архитектуре

Наш идеальный кандидат:

  • Опыт работы в роли DevOps от 4х лет
  • Обязателен опыт с AWS или с Azure / GCP
  • Опыт с Kubernetes&Docker. OpenShift как альтернатива
  • Опыт с микросервисной архитектурой
  • Экспертиза в автоматизации развёртывания через Terraform/Ansible
  • CI/CD: GitlabCI
  • Linux, kubectl, nginx
  • Опыт работы с SaaS и PaaS решениями в облаках
  • Опыт внедрения и поддержания протоколов безопасности (PCI-DSS, GDPR, SOC2)
  • Скриптовые навыки в Shell или Python
  • Опыт работы в FinTech - желателен
  • Уровень английского - B1

Наши преимущества:

  • Удаленный формат: работа из любой точки мира от UTC+1 до UTC+4.

  • Гибкий график: большинство рабочих встреч с 10:00 до 18:00 (UTC+3).

  • Компенсация техники: до 600 евро на покупку ноутбука.

  • Постоянное развитие: TechTalks для обмена опытом по современным технологиям, тренинги и мастер-классы для развития soft skills, компенсация курсов и конференций.

  • HR поддержка: помощь в адаптации, карьерном росте и развитии навыков.

  • Карьерный рост: минимум бюрократии и высокая скорость принятия решений.

  • Work-Life Balance: уважение к личному времени, отпуск и выходные неприкасаемы.

Если вышенаписанное кажется вам интересным и подходящим для вас - мы будем рады вашему отклику :)