Руководитель команды разработки 1С / Team Lead 1C

Дата размещения вакансии: 28.10.2024
Работодатель: Okkam
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет! Мы ищем талантливого и опытного Руководителя подразделения, который возглавит разработку и поддержку нашей управленческой платформы на базе 1С.

Твои задачи:

  1. Развитие технологического стека: Разработка и усовершенствование решений на базе 1С (1С: УТ, 1С: Бит Финанс, 1С: БП, 1С: ЗУП, 1С: ДО);
  2. Управление командами: Руководство командами разработки и поддержки 1С решений, состоящими из 25 человек;
  3. Взаимодействие со стейкхолдерами: Управление ожиданиями и отношениями с ключевыми заинтересованными сторонами;
  4. Планирование и реализация: Создание и реализация объединенной технологической платформы для учета всех операций в медийном и консалтинговом бизнесе;
  5. Разработка и внедрение: Организация разработки и внедрения нового функционала в текущих решениях на базе 1С;
  6. Поддержка пользователей: Обеспечение высокого уровня поддержки пользователей;
  7. Развитие команды: Обучение, менторство и развитие команды;
  8. Развитие экосистемы продуктов: Участие в кросс-платформенных решениях со стороны 1С;
  9. Ответственность: обеспечение бесперебойной работы для налоговой отчётности, выплаты зарплаты и т.д.

Наши ожидания:

  1. Понимание принципов работы 1С продуктов: Знание возможностей и ограничений решений на базе платформы 1С;
  2. Опыт с типовыми конфигурациями: Умение работать с 1С: УТ, 1С: ДО, 1С: БП, 1С: ЗУП;
  3. Знания учета: Основы бухгалтерского, финансового, налогового учёта. Понимание логики РСБУ и МСФО;
  4. Аналитические навыки: Глубокие аналитические способности и навыки работы с данными (в частности, знание языка запросов в 1С);
  5. Управление ожиданиями: Умение проактивно управлять ожиданиями стейкхолдеров, разрешать конфликты и предлагать конструктивные решения;
  6. Управленческие навыки: Сильные управленческие навыки, опыт руководства командами разработки;
  7. Переговорные навыки: Умение договариваться с другими подразделениями и управлять изменениями;
  8. Лидерские качества: Твердость в главном, гибкость во второстепенном, инициативность и предприимчивость;
  9. Развитие команды: Формальное и неформальное лидерство, способность развивать и вдохновлять команду.

От нас:

  • Обучение, тренинги и прозрачный карьерный рост, корпоративный коуч;
  • Классный офис класса А в башне Империя Москвы-сити;
  • Комфортная неформальная атмосфера, клубы по интересам, мероприятия;
  • Оформление по ТК, ДМС со стоматологией после испытательного срока, страхование от несчастных случаев, онкочекапы и мат.помощь;
  • Бесплатные консультации от психологов, налоговых консультантов и др.;
  • Корпоративная программа скидок платформы Best Benefits;
  • Волонтерские программы, платформа для идей и их реализации, благотворительность.