Заместитель директора по производству

Дата размещения вакансии: 06.09.2024
Работодатель: Макс Кристмас
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Севастополь
улица Новикова 51К
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания ООО “Макс Кристмас” в связи с активным ростом приглашает в свою команду заместителя директора по производству Компания ООО “Макс Кристмас” в связи с активным ростом приглашает в свою команду заместителя директора по производству

Должностные обязанности:

  • Организация планирования производства, координация работы подразделений предприятия, обеспечение выполнения планов по производству продукции цехами и участками, предупреждение и устранение нарушений хода производственного процесса;
  • Осуществление контроля за ходом производства, за обеспечением цехов материалами;
  • Контроль выполнения цехами сменных, месячных планов производства продукции;
  • Оперативно-производственное планирование выпуска продукции основного производства по цехам;
  • Контроль за соблюдением установленных норм заделов в цехах основного производства;
  • Совместно с подразделениями завода разработка нормативов для производственного планирования;
  • Анализ результатов деятельности производственных подразделений;
  • Обеспечение рационального использования трудовых и материальных ресурсов в цехах основного производства;
  • Организация и контроль плановых и внеплановых ремонтов оборудования;
  • Организация монтажа и ввода в эксплуатацию нового оборудования, модернизация оборудования;
  • Контроль за обеспечением технологического процесса производства;
  • Оптимизация трудовых и материальных ресурсов;
  • Контроль качества выпускаемой продукции

Требования:

  • Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет.
  • Опыт построения производственных процессов‚ согласно технологических карт (регламентов).
  • Опыт планирования производства.
    Желателен опыт работы на конвейерном‚ крупносерийном производстве
  • Коммуникабельность‚ принципиальность‚ ответственность‚ лояльность к компании

Мы предлагаем:

  • Стабильную работу в надежной компании;
  • Возможность профессионального роста;
  • Дружный коллектив;
  • Своевременные выплаты 2 раза в месяц;
  • Конкурентную заработную плату
  • Размер оплаты труда обсуждается индивидуально и определяется по итогам собеседования
  • возможность получить интересный опыт