Бизнес-аналитик

ГК «МСУ-1» — строительная компания, сочетающая функции цифрового генерального подрядчика, технического заказчика и проектирования полного цикла. Сегодня «МСУ-1» входит в тройку крупнейших игроков на российском рынке. В портфеле проектов компании свыше двухсот объектов, определяющих архитектурный облик Москвы. При этом главный актив, ключевая ценность компании — это Люди. ГК «МСУ-1» ежедневно растет, развивается и расширяет штат сотрудников, нанимая лучших специалистов в своей области. Возможно, для достижения самых амбициозных задач нашей команде не хватает именно вас?

Нам сейчас как раз нужен:

Аналитик

Основные задачи:

• Поиск лучших практик конкурентов;
• Сбор требований (описание проблем и возможностей бизнес-процессов, их декомпозиция, предложение по доработкам);
• Прогнозирование результатов;
• Описывание Технический и Функциональных требований к продукту;
• Проработка пользовательских сценариев.

На что мы обратим внимание:

• Опыт работы в операционном консалтинге;
• Применение методик и форм анализа;
• Умение предоставить информацию в графическом виде: схемами, диаграммами, графиками, таблицами;
• Навыки работы с презентациями;
• Формирование отчетов с выводами и предложениями;
• Знание инструментов для анализа рынка, экономической ниши и деятельности конкурентов;
• Навыки составления технических заданий и алгоритмов действий;
• Опыт работы с регламентами;

Преимуществом будет:

• Сильные аналитические навыки;
• Умение презентовать результаты;
• Стрессоустойчивость и умение решать конфликтные ситуации;
• Коммуникабельность и умение работать в команде;
• Тайм-менеджмент и организационные навыки;
• Умение вести переговоры как в устной, так и в письменной форме;
• Умение объяснить сложную формулировку простыми словами.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК, официальная заработная плата без задержек;
• ДМС после испытательного срока;
• График работы 5/2 с 09-00 до 18-00 (в пятницу до 17-00), возможен гибридный формат работы;
• Комфортный офис в историческом центре города, рядом с м. Бауманская, или м. Красносельская;
• Компенсация затрат на питание для всех сотрудников;
• Участие в интересных, амбициозных проектах, направленных на улучшение города;
• Развитая корпоративная культура и дружный коллектив;
• Корпоративные скидки компаний партнерах (фитнес, театр, кино, связь, банки, обучение);
• Разнообразные программы обучения и повышения квалификации.