Менеджер по персоналу (РЖД)

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (за исключением отчетности, ШР и ЛНА), численность персонала до 250 человек в Хабаровске, Чите и обособленных подразделениях Дальнего Востока (удаленные объекты)):

* прием, перевод, увольнение, изменение условий трудового договора, отпуска, командировки, табели учета рабочего времени;

* оформление совместительства и совмещения;

* ведение карточек Т- 2, личных дел;

* составление и ведение графиков отпусков;

* воинский учет;

* выдача справок, копий документов и т.п.

• Работа в 1С 8.2 УПП, 1С Документооборот.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет со штатом не менее 100 чел.
• Опыт работы в "белой" компании (в производственной, как преимущество).
• Знание 1С 8.2 УПП.
• Хорошее знание ТК РФ.
• Знание различных графиков работ, суммированный учет (приветствуется).
• Пунктуальность, исполнительность, аккуратность, коммуникабельность.
• Умение работать самостоятельно.

Условия:

• ЗП 58 000 рублей "на руки".
• Прием в соответствии с ТК РФ (компания «белая»).
• ЗП 2 раза в месяц, без задержек.
• График работы 5/2.
• Оплата мобильной связи.
• Дружный коллектив, оборудованный офис в Центральном районе.

Предварительное собеседование будет проводиться по телефону с сотрудником центрального офиса из Москвы.