Заместитель начальника отдела тарифного регулирования в сфере водоснабжения и водоотведения

Дата размещения вакансии: 10.09.2024
Работодатель: Управление Алтайского края по государственному регулированию цен и тарифов
Уровень зарплаты:
от 32000 до 45000 RUR
Город:
Барнаул
Молодёжная улица 1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • обеспечивает проведение экспертизы предложений об установлении тарифов в сфере холодного водоснабжения (питьевая вода, техническая вода, транспортировка воды, подвоз воды), на подключение (технологическое присоединение) к централизованной системе холодного водоснабжения в части обоснованности расходов учтенных при расчете тарифов, корректности определения параметров расчета тарифов и отражает ее результаты в экспертном заключении;
  • обеспечивает проведение экспертизы предложений об установлении тарифов в сфере водоотведения (водоотведение, транспортировка сточных вод), на подключение (технологическое присоединение) к централизованной системе водоотведения в части обоснованности расходов учтенных при расчете тарифов, корректности определения параметров расчета тарифов и отражает ее результаты в экспертном заключении;
  • обеспечивает проведение экспертизы предложений об установлении тарифов на горячую воду (горячее водоснабжение), поставляемую с использованием закрытых систем горячего водоснабжения, на транспортировку горячей воды, на подключение (технологическое присоединение) к централизованной системе горячего водоснабжения в части обоснованности расходов учтенных при расчете тарифов, корректности определения параметров расчета тарифов и отражает ее результаты в экспертном заключении;
  • подготавливает по результатам экономической экспертизы соответствующие заключения и материалы для рассмотрения на заседании Правления;
  • определяет нормативы потребления коммунальных услуг в сфере холодного водоснабжения и (или) водоотведения, горячего водоснабжения;
  • обеспечивает контроль за выполнением производственных программ, в том числе за достижением в результате реализации мероприятий производственных программ показателей надежности, качества, энергетической эффективности, утвержденных Управлением в порядке, определенном Федеральным законодательством;
  • осуществляет согласование значений долгосрочных параметров государственного регулирования тарифов в сфере водоснабжения и водоотведения, включаемых в конкурсную документацию, а также предварительное согласование их изменений;
  • осуществляет согласование решения организатора конкурса или концедента о выборе метода регулирования тарифов в сфере водоснабжения и водоотведения;
  • выдает заключения на инвестиционные программы организаций, оказывающих услуги в сфере горячего и холодного водоснабжения и водоотведения;
  • устанавливает для организаций, осуществляющих регулируемые виды деятельности в сфере водоснабжения и (или) водоотведения, требования к программам в области энергосбережения и повышения энергетической эффективности;
  • осуществляет другие должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом, Положением об Отделе, иными правовыми актами Управления.

Требования:

  • Наличие высшего образования по следующим специальностям, направлениям подготовки: «Экономика», «Финансы и кредит», «Государственное и муниципальное управление», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Инноватика» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Условия:

  • Условия поступления на государственную гражданскую службу, а также перечень документов для поступления на гражданскую службу размещен на официальном сайте управления Алтайского края по государственному регулированию цен и тарифов (http://tarif.alregn.ru) в разделе Госслужба.

  • На время нахождения основного работника в декретном отпуске (до августа 2026 года).

  • Режим работы: понедельник – четверг с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 17.00, обеденный перерыв с 13.00 до 13.48.

  • Ежеквартальное премирование.