Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала

Дата размещения вакансии: 11.09.2024
Работодатель: Транзит
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Преображенская площадь 8
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Транзит - международная транспортная компания, успешно работающая на рынке уже 17 лет, ежегодно обрабатывая свыше 300 000 TEU.

Мы входим в топ-3 транспортно-логистических компаний в России и в топ-100 крупнейших линейных операторов по всему миру.

Услуги компании «Транзит» — это в первую очередь качество, высокий уровень сервиса, полная сохранность и четкие сроки доставки груза.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Осуществление полного цикла подбора персонала- проф. подбор;
  • Определение каналов поиска;
  • Размещение вакансий на работный сайтах, в социальных сетях и т.д;
  • Обработка откликов, холодный поиск по базам;
  • Взаимодействие с руководителями отделов по вопросам, касающимся подбора персонала;
  • Ведение отчетности.

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

  • Опыт подбора топов от 3-х лет - обязательное требование;
  • Знания технологий подбора и оценки персонала;
  • Аналитические данные;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Готовность к интенсивной работе в условиях многозадачности.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • График работы: 5/2 с 09:00-18:00 (работа строго в офисе) - без гибридов;
  • Обучение и развитие компетенций в HR системе;
  • Мы предлагаем интересную работу в стабильной, динамично развивающейся компании, которая входит в топ-3 перевозчика России по контейнерным перевозкам;
  • Комфортный и стильный офис, корпоративная мобильная связь;
  • Корпоративные мероприятия;
  • Заработная плата обсуждается по итогам собеседования.