площадь Морской Славы 1
Обязанности:
- Формировать все кадровые документы при приеме, переводе, увольнении;
- Оформлять отпуска, командировки, больничные;
- Подписывать с сотрудниками кадровые документы в КЭДО и на бумажном носителе;
- Вносить все необходимые данные в 1С, держать CRM наполненной и актуальной;
- Вносить изменения в штатное расписание организации;
- Разрабатывать обязательные для работодателя регламенты и ЛНА;
- Оформлять кадровые документы в архив;
- Сдавать кадровую отчетность в СФР и военкомат;
- Вести воинский учет;
- Вести трудовые книжки;
- Консультировать работников и руководителей по вопросам сопровождения трудовых отношений;
- Принимать заявки на поиск кандидатов на открытые позиции от подразделений предприятия, размещать вакансии на различных ресурсах;
- Осуществлять первичный отбор соискателей, проводить телефонные интервью, записывать кандидатов на собеседования с руководителями подразделений.
Общий штат сотрудников - 60 человек.
Требования:
- Опыт работы специалистом по кадрам от 1 года со штатом не менее 50 человек;
- Высокий уровень ответственности и самоорганизации, пунктуальность, исполнительность, стрессоустойчивость;
- Умение управлять множеством задач, планировать свое рабочее время и быть внимательным к деталям;
- Наличие профильного образования не ниже среднего профессионального;
- Уверенное владение программами MS Office, 1C: ЗУП 8.3;
- Знание технологий ведения кадрового архива;
- Опыт ведения воинского учета организации.
Условия:
- Работа в аккредитованной IT-компании;
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, полностью белая заработная плата, оплата отпускных, больничных и т.п.
- Испытательный срок 3 месяца;
- ДМС после успешного прохождения испытательного срока;
- Заработная плата утверждается по итогам собеседования;
- График работы 5/2 с 10 до 18, выходные в субботу и воскресенье;
- Комфортный офис, полностью оборудованное рабочее место;
- Обучение за счет компании и возможности карьерного роста.
