Водитель (персональный)

Водитель (персональный)

Обязанности

• проходит ежедневный медицинский осмотр, а также плановое медицинское освидетельствование
• добросовестно и своевременно выполняет задания диспетчера.
• выполняет безаварийную эксплуатацию транспортного средства, соблюдает ПДД РФ
• в случае возникновения ДТП действует в соответствии с правилами ПДД РФ
• незамедлительно сообщает диспетчеру, старшему инженеру или ведущему инженеру о ДТП
• осуществляет ежедневный осмотр и контроль технического состояния автотранспорта закрепленного за ним
• содержит автомобиль в исправном и чистом состоянии, бережно относится к имуществу Банка.
• обеспечивает безопасность пассажиров и сохранность перевозимых грузов, обеспечивает сохранность банковских ценностей и имущества, закреплённого за работником
• докладывает руководителю структурного подразделения о всех выявленных недостатках в работе в пределах своей компетенции
• соблюдает требования конфиденциальности в соответствии с нормативными документами ОАО «Сбербанк России», трудовую дисциплину, правила охраны труда и техники безопасности на рабочем месте
• при поступлении прямых указаний или распоряжений руководства выполняет их в установленные сроки, докладывая непосредственному руководителю о полученном задании и ходе его исполнения
• в свободное от выезда время находится в комнате отдыха водителей
• имеет опрятный внешний вид
• корректно и аккуратно заполняет путевой лист
• ведёт контроль расхода денежных средств с топливной карты.

Требования

• наличие прав категории В
• вождение в течение 5 лет
• выполняет эксплуатацию транспортного средства
• соблюдает ПДД РФ
• содержание автомобиля в исправном и чистом состоянии.

Условия

• стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников
• усиленные меры безопасности: современный бронированный автомобиль, боевое оружие, бронежилет и спец контейнеры
• гибкий режим работы с суммированным учетом рабочего времени, например, по 12 часов через день, с предоставлением 2-х спаренных выходных дней
• бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• ДМС с первого дня для сотрудников и льготное кредитование для близких
• корпоративную пенсионную программу
• корпоративное обучение
• возможность участвовать в конкурсах профессионального мастерства с достойным признанием лучших сотрудников
• ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника.