Менеджер по подбору и адаптации персонала

Условия:

• Работа в крупнейшем российском производителе в области инженерного оборудования для комплектации систем водоснабжения, канализации и отопления;
• Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Прозрачная система оплаты труда: стабильный оклад и премия за выполнение ежемесячных показателей;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00; выходные: суббота и воскресенье;
• Вкусные обеды за счет компании в корпоративной столовой;
• Корпоративная мобильная связь;
• Шаговая доступность м. Алексеевская, 7 мин.
• Работа в офисе компании (удаленный формат работы не предусмотрен).

Обязанности:

• Поиск профессионалов и закрытие вакансий с использованием различных источников;
• Оценка навыков и компетенций соискателей на вакантные позиции;
• Координация всех этапов отбора: от сорсинга до выхода кандидата на работу;
• Выстраивание деловых отношений и ежедневное взаимодействие с бизнесом;
• Сопровождение новичков на протяжении всего периода адаптации;
• Ведение регулярной отчетности по ключевым показателям;
• Мониторинг рынка заработных плат.

Требования:

• Высшее образование (образование в сфере управления персоналом или психологии будет преимуществом);
• Опыт работы в подборе персонала от 1 года;
• Высокий уровень коммуникационных навыков, пунктуальность, внимательность к деталям.