Growth Lead (affiliate marketing)

Дата размещения вакансии: 18.09.2024
Работодатель: Remokate
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Zeustrack – трекер, помогающий affiliate менеджерам и медиабайерам эффективнее работать с рекламными кампаниями на различных платформах.
В экосистеме компании также разрабатываются ещё несколько in-house продуктов.

Zeustrack – это:
- 15+ лет на рынке affiliate marketing;
- высокая стабильность – никаких проблем с даунтаймами за счет использования удаленных серверов;
- уникальный функционал, отсутствующий у конкурентов;
- гибкость и индивидуальный подход к клиентам.

Сейчас мы в поиске Growth Lead, который поможет компании уверенно и управляемо масштабироваться.

Мы предложим:
- работу с известным и зарекомендовавшим себя на рынке продуктом;
- возможность самостоятельно определять точки роста и контролировать их достижение;
- рост и развитие вместе с продуктом;
- расширение профессионального нетворкинга;
- удаленную работу или релокацию на Кипр на твой выбор;
- участие в профильных мероприятиях по всему миру;
- отсутствие бюрократии, а вместо неё – креативная среда с духом стартапа;
- сильную команду единомышленников;
- гибкость в оформлении и дополнительных бенефитах.

Среди задач, над которыми предстоит работать:
- аудит текущих процессов и формирование предложений по улучшению;
- разработка и реализация стратегии роста – увеличение продаж, привлечение новых клиентов и партнеров;
- определение и постановка конкретных финансовых и количественных целей в разрезе краткосрочной и долгосрочной перспективы;
- увеличение узнаваемости бренда и продуктов;
- формирование и управление командой;
- взаимодействие с Customer Success и продуктовой командой разработки.

Мы сработаемся, если у тебя:
- понимание ключевых процессов в Sales, BizDev и Marketing;
- отличный нетворк в affiliate индустрии;
- используешь data-driven подход и работаешь с метриками;
- готов подключаться к разным задачам – от небольших до супер-сложных и важных;
- ориентированность на результат;
- аналитический склад ума и стратегическое мышление.

Процессинг:
1. HR интервью
2. Встреча с кофаундером и Customer Success
3. Встреча с 2 кофаундерами
4. Оффер