Главный специалист отдела строительного контроля (Общестрой)

Дата размещения вакансии: 13.09.2024
Работодатель: Группа компаний МЕДСИ
Уровень зарплаты:
от 140000 RUR
Город:
Москва
Беговая аллея 9А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Организует и контролирует ведение своевременного и качественного контроля специалистами проектных управлений объемов и качества СМР на объектах Общества, курируемых Блоком по строительству.

  • Контролирует эффективное использование ресурсов при проведении СМР на объектах Общества.

  • Организует и контролирует своевременное формирование документов для своевременной и качественной реализации проектов Общества и исполнению договоров, курируемых Блоком по строительству, в соответствии с действующими регламентами по контролю качества СМР Общества.

  • Контролирует наличие, своевременную приемку, проверку и учет исполнительной документации на строительство/ реконструкцию, капитальный ремонт объектов Общества.

Требования:

  • Знание технологии производства строительно-монтажных работ (далее – СМР);
  • Знание строительных норм и правил, сводов правил, государственных стандартов (Федеральных законов, Постановлений), обусловленных спецификой деятельности действующих в строительстве;
  • Знание нормативной базы и порядка оформления проектно-сметной документации;
  • Знание порядка приемки объектов, законченных строительством, и методы контроля их качества;
  • Знание компьютера, специального программного обеспечения, технических требований (опыт работы с приложениями MS Office: Excel, Word, сметных программ)

Условия:

  • Работа в крупнейшем медицинском холдинге России.
  • График работы 5/2 с 9 до 18 или с 10 до 19, пятница - сокращенный день
  • Срочный трудовой договор на 1 год с возможностью пролонгации;
  • Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничный).
  • Комфортные условия труда.
  • ДМС для сотрудников в клиниках компании после испытательного срока
  • Система премирования после испытательного срока.
  • Насыщенная социальная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники), участие в благотворительной деятельности, материальная помощь сотрудникам.