Руководитель службы гостиничного хозяйства

Дата размещения вакансии: 30.09.2024
Работодатель: Истлэнд, ГК
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Иркутск
Дальневосточная улица 156
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Гостиничный комплекс «Байкал – Северное море» приглашает присоединиться к дружной и профессиональной команде на должность Руководителя службы гостиничного хозяйства!

«Байкал – Северное море» - это фешенебельный гостиничный комплекс, расположенный в живописном месте на берегу реки Ангара. Открытие комплекса состоялось в июле 2016 года. Девятиэтажное здание располагает 120 номерами от категории «Стандарт» до Люкс «Президентский». И рассчитано на одновременный прием 240 гостей.

Обязанности:

  • Организация бесперебойной работы службы номерного фонда отеля (горничных, уборщиц, операторов прачечной);
  • Планирование и проведение генеральных уборок;
  • Контроль качества и соблюдение стандартов уборки номерного фонда и общественных зон отеля;
  • Подбор и обучение персонала;
  • Составление и контроль графика работы персонала;
  • Подбор и заказ необходимого для работы инвентаря, химии, гостевых принадлежностей;
  • Работа с поставщиками;
  • Организация и контроль выдачи ТМЦ, контроль за их расходованием;
  • Проведение инвентаризации;
  • Инспектирование номерного фонда согласно стандартам, принятым в компании;
  • Контроль состояния мебели, технических, санитарных и прочих приборов в гостиничных номерах и общественных зонах, оперативная работа по устранению выявленных неполадок посредством взаимодействия с техническими и прочими службами отеля;
  • Предоставление руководителю информации, необходимой для принятия управленческих решений.

Требования:

  • Опыт работы на аналогичной должности или должности зам. руководителя хозяйственной службы;
  • Знание стандартов номерного фонда;
  • Умение грамотно ставить задачу и контролировать ее выполнение;
  • Умение управлять персоналом и решать конфликтные ситуации;
  • Знание программы «Эдельвейс», желательно

Условия:

  • График работы 5/2
  • с 08-00 до 17-00
  • Своевременная заработная плата 2 раза в месяц
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
  • Полный соцпакет