Архитектор в команду SberDevices

Платформа интеграции с e-comm, entertainment парнтёрами SberDevices, поставщиками цифрового контента, стриминговыми сервисами

Платформа управления умными асситентом Салют: умные колонки, ТВ-приставки, SmartTV.

Обязанности

• Разработка и актуализация концептуальных архитектур и сервисов Салют. Основной фокус – платформа Salute;
• Контроль и согласование Solution-архитектур по курируемым направлениям;
• Согласование принимаемых архитектурных решений лидерам юнитов и производственным командам;
• Обеспечение архитектурного контроля и контроль исполнения архитектурных решений;
• Обеспечение актуальности и полноты архитектурного репозитория (включая описание объектов и разработку диаграмм), соблюдение КПЭ по архитектурным исключениям (технологическому долгу);
• Разработка концептуальных архитектур взаимодействия Банк-ДЗО «Салют Девайсы».

Требования

• Высшее техническое/ИТ/физмат образование;
• Опыт работы в сфере ИТ в крупнейших компаниях по профилю архитектура или разработчик/системный аналитик от 7 лет;
• Релевантный опыт разработки архитектуры программного обеспечения;
• Умение работать в продуктовой команде при разработке новых решений и сервисов;
• Практический опыт проектирования сложных, высоконагруженных IT-систем. Подтвержденный опыт реализации проектов, позволяющий продемонстрировать компетенцию и навыки;
• Владение методологией построения корпоративной архитектуры организации;
• Понимание технологий разработки программного обеспечения и моделей ML/AI;
• Опыт работы c интеграционными платформами и технологиями, желателен опыт работы с программно-определяемыми хранилищами, понимание cloud-технологий и опыт разработки для контейнерных сред;
• Понимание подхода, инструментов и практик DevOps;
• Коммуникабельность, нацеленность на результат.

Условия

• офис - ст. м. Кутузовская;
• режим работы 5/2, возможен гибридный формат работы;
• достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования);
• высокие премии по результатам работы;
• подписка СберПрайм+;
• страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока);
• широкие возможности профессионального и карьерного роста;
• обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке;
• льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам);
• корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы);
• широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров;
• корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.);
• современный комфортный офис: столовые предлагают вкусные завтраки, обеды, кофе-пойнты, прекрасно оборудованный тренажёрами спортивный комплекс.