Менеджер в отдел персонала

Рассматриваем кандидатов без опыта. Для нас важно, чтобы Вы были ответственны, работоспособны, с большим желанием обучаться, развиваться и зарабатывать!

Обязанности:

• Поиск персонала на массовые позиции (склады, торговые сети и производственные площадки);
• Проведение первичных телефонных интервью;
• Оценка кандидатов (в рамках требований);
• Ведение внутренней отчетности по звонкам и обратной связи от кандидатов.

Требования:

• Желание развиваться в сфере HR - всему обучим!
• Грамотная речь, умение и желание работать с людьми.
• Ответственность
• Работоспособность

Условия:

• На испытательный срок фиксированный оклад 40 000 руб.;
• После выхода с испытательного срока - прозрачная система мотивации (оклад + %), а также премии и бонусы каждый месяц за выполнение показателей;
• Стабильная выплата ЗП 3 раза в месяц;
• график работы 2/2 или 5/2 (выходные плавающие);
• Трудоустройство согласно ТК РФ;

• Программа адаптации сотрудника. Обучение предусмотрено опытным наставником.

• оборудованное рабочее место;
• Офис в центре города;
• Хороший и добрый коллектив.