Менеджер по туризму

Путешествуй ярко! С таким девизом мы работаем с 1991 года.

Мы ищем в свою команду туроператорского офиса PAC GROUP человека на должность "Менеджер по развитию", который будет нацелен на результат, относясь бережно к каждому партнеру компании, будет вместе с нами продвигать бренд компании на туристическом рынке.

В твои задачи будет входить:

• Поддержка партнёрских отношений с туристическими агентствами
• Продвижение бренда компании на туристическом рынке
• Информирование клиентов об акциях и новостях компании
• Обучение работе на сайте компании
• Планирование, организация, участие и проведение маркетинговых мероприятий как оффлайн так и он-лайн: семинаров, презентаций, вебинаров, зум-встреч с агентствами
• Анализ спроса, изучение потребностей рынка, составление отчетов о проделанной работе
• СММ продвижение – работа с соц сетями почтой, мессенджерами
• Поддержка в актуальном состоянии базы клиентов СРМ
• Командировки в города РФ (ЦФО)

Каким мы видим тебя:

• Хорошо знаешь географию
• Получаешь удовольствие от общения с людьми и помощи им
• Обладаешь навыками в области продаж услуг, знаешь этапы продаж
• Легко справляешься с большим объемом данных
• Проявляешь неравнодушие к своей работе: хочешь и умеешь улучшать процессы вокруг себя
• Уверенно работаешь с MS Office: Word, Excel и быстро находишь необходимую информацию в интернете

Будет плюсом, если ты:

• Умеешь создавать презентации в Power Point

• Знаешь, как работать в соц.сетях и мессенджерах

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство
• Работа в офисе в центре города
• График работы: пон-пят с 10 до 19
• Заработная плата: оклад + % + бонусы (по результатам собеседования)
• Ежегодный оплачиваемый отпуск
• Система Наставничества на период адаптации в компании
• Корпоративное обучение и электронная библиотека
• Профессиональное развитие и карьерный рост (семинары, вебинары, рекламные туры)
• Компенсация транспортных расходов для встреч с клиентами
• Корпоративные скидки и специальные акции от компаний-партнеров
• Корпоративные скидки на личный отдых и для членов семьи, подарки на день рождения и юбилеи
• ДМС, льготные программы страхования для членов семьи
• Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях
• Новогодние подарки детям сотрудников до 12 лет