О нас:
Мы - ломоперерабатывающее предприятие, в котором имеется собственный парк грузовых автомобилей. Автопарк насчитывает более 50 единиц современной грузовой техники, ломовозов.
- Количество занятых – более 350 человек;
- В парке транспортного отдела более 50 единиц техники марок: МАН, Вольво, Рено, Шакман, Ивеко, Ситраки, КАМАЗ, МАЗ и т.д.;
- Присутствие площадок на территориях г.Москвы, Московской области и г.Санкт-Петербурга.
Почему открыта вакансия:
В связи с ростом компании было принято решение о создании новой штатной единицы. Нам требуется специалист, который сможет эффективно координировать работу нашей автобазы!
Условия:
- График работы 5/2 пн.-пт.;
-
Оформление по Трудовому Кодексу РФ, бессрочный трудовой договор, отпуск 28 дней;
-
ЗП до 200 000 руб. на руки по договоренности;
-
Премии предусмотрены;
-
Корпоративная культура: праздники, дни рождения;
-
Дружный коллектив + адекватное руководство: мы поддержим и поможем в любой ситуации;
-
Охраняемая парковка;
-
Бесплатная корпоративная рабочая связь + телефон;
- Месторасположение: Московская обл., рп. Монино, Московская ул., д. 35.
Что мы ждем от кандидата:
- Умение организовать слаженную работу транспортного отдела, обеспечить эффективное взаимодействие между отделами;
- Помощь руководителю в планировании: устанавливать и контролировать выполнение задач и целей в работе отдела, анализировать и улучшать показатели;
- Оптимизировать и автоматизировать бизнес-процессы;
- Исследовать причины сбоев в работе транспорта и просроченных ремонтов.
Обязанности:
- Организация выпуска техники для работы и ее контроль в процессе работы;
- Управление процессом эксплуатации транспортных средств и механизмов, принадлежащих компании;
- Организация эффективного и качественного проведения работ по эксплуатации, учёту, контролю технического состояния, своевременного и качественного проведения тех. обслуживания грузового транспорта;
- Разработка и контроль ведения технической документации;
контроль за выдачей и списанием ГСМ; - Помощь в организации работы ремзоны: автослесарей, автоэлектриков, механиков;
- Работа с личным водительским составом: проведение собеседований, проверка квалификации при трудоустройстве, проведение инструктажей;
- Поддержание связи с водителями на протяжении их рабочего дня; организация помощи в устранении проблем, возникших в дороге (ДТП, аварии, поломки).
Требования:
- Опыт работы в руководящей должности (или должности главного механика) с грузовым автотранспортом от 3-ёх лет;
- Высшее техническое образование;
- Организаторские способности, самостоятельность, мобильность, умение увидеть проблемы и найти инструменты для её решения.
