з/п не указана
Москва
От 1 года до 3 лет
В Московское подразделение компании приглашаем ведущего менеджера по подбору персонала
Обязанности:
- Самостоятельный поиск и оценка кандидатов на соответствие требований вакансий (в том числе в сфере ИТ и в строительстве).
- Проведение телефонного интервью и очных собеседований.
- Ведение отчетности.
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет
- Уверенный пользователь ПК
- Грамотная устная речь, умение общаться с людьми
- Активная жизненная позиция
Условия:
- Оформление по ТК РФ, график работы 5/2 с 9:00-18:00, возможен гибридный график
- Заработная плата обсуждается
- ДМС - после испытательного срока
- Офис- Москва-Сити
