Руководитель отдела разработки (1С)

Концерн «ТЕЛЕМАТИКА» реализует интеллектуальные инфраструктурные проекты для автомобильного и железнодорожного транспорта в России, в странах ЕАЭС, Азии и Латинской Америки.

Приглашаем на работу Руководителя отдела разработки 1С для управления развитием корпоративных информационных систем и участия в ключевых проектах по автоматизации бизнес-процессов Концерна.

Основные обязанности:

• Управление персоналом:

• Планирование работы Отдела;
• Распределение работы между сотрудниками Отдела;
• Постановка задач сотрудникам Отдела, контроль исполнения и сроков поставленных задач;
• Контроль соблюдения Отделом правил работы с задачами в сервис-деске, SLA по инцидентам и сервисным запросам.

• Проектирование, разработка и внедрение функционала:

• Участие в интервьюировании ключевых пользователей по исследуемым процессам;
• Описание текущих процессов, выявление проблем, формирование целевого процесса;
• Согласование архитектурного и технического решения задач с методологами, системным архитектором, командой разработки;
• Согласование проектной документации (БТ, ФТ, ТЗ) на разработку/доработку информационных систем;
• Постановка задач на разработку/доработку информационных систем;
• Подготовка и проведение комитетов по изменениям и проблемам в зоне своей ответственности;
• Подготовка, согласование и контроль соблюдения стандартов разработки и прочих регламентирующих документов в зоне ответственности;
• Контроль сроков выполнения поставленных задач.

• Управление процессом тестирования.
• Управление процессом внедрения.

Требования к кандидату:

• Не менее двух лет в должности руководителя отдела разработки / руководителя группы разработки, тимлида и т.п.;
• Не менее трех лет в должности программиста 1С / разработчика 1C / аналитика 1С;
• Опыт работы с решениями 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП, 1С:Управление Холдингом, 1С:Документооборот;
• Опыт формализации и согласования проектной документации (БТ, ФТ, ТЗ);
• Опыт постановки задач разработчикам и управления командой;
• Опыт управления процессом тестирования (написание сценариев тестирования, организация тестирования);
• Опыт управление процессом внедрения.

Специальные знания:

• Знание основ бухгалтерского и налогового учета;
• Знание методологий и моделей управления процессом разработки;
• Знание основных принципов и методов управления персоналом;
• Знание нотаций описания бизнес-процессов (BPMN, ARIS, EPC);
• Уверенное знание архитектуры 1С:Предприятие 8;
• Знания, соответствующие уровню сертификации:

1. 1С:Специалист по платформе;
2. 1С:Специалист консультант по Бухгалтерии;
3. 1С:Специалист консультант по ЗУП;
4. 1С:Специалист консультант по Документообороту.

Мы предлагаем:

• Зарплату в рынке (плюс годовой бонус), уровень дохода обсудим на собеседовании;

• Удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем, возможность гибридного и полностью удаленного формата работы;

• Работу в аккредитованной ИТ-компании;
• Поддержку профессионального развития – курсы и тренинги, внешнее обучение за счет компании;

• Заботу: нужная техника для работы, расширенный пакет ДМС со стоматологией, психологической помощью, вакцинацией и чекапами здоровья;

• Специальное предложение на занятия спортом в офисе и корпоративная программа лояльности от партнеров;
• Яркие и запоминающиеся мероприятия, тимбилдинги и выезды на природу.
• Просторный офис с панорамными видами, местами для отдыха, развитая инфраструктура: оборудованные кухни, (кофе, фрукты, овощи, снеки в свободном доступе), вендинговые автоматы со здоровой едой, рядом с офисом кафе и рестораны в шаговой доступности (3 минуты от м.Динамо)