Менеджер ресторана «Мясо&Рыба» (МЦД Немчиновка)

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: BTConsult
Уровень зарплаты:
от 145000 RUR
Город:
Москва
Хорошёвский проезд 14
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«Мясо&Рыба» рестораны премиум-класса с великолепной кухней и летними верандами с потрясающими видами! В наших заведениях исключительный сервис и высокий уровень обслуживания. Каждый сотрудник компании является частью глобальной цели-быть лучшими!

Обязанности:

  • Контроль работы всех подразделений ресторана в течение смены (бар-зал, кухня- зал, хостес-зал). Решение административно-организационных вопросов‚ связанных с функционированием ресторана;
  • Активное общение с Гостями и поддерживание уникальной атмосферы и концепции ресторана, обратная связь от Гостей нашего ресторана (Table visit каждого стола);
  • Помощь в формировании необходимых заказов для ресторана;
  • Контроль использования материально-технических ресурсов;
  • Управление эффективностью работы ресторана (проведение с сотрудниками тренингов по сервису, продажам, эффективным коммуникациям);
  • Поведение и контроль мероприятий‚ проходящих в ресторане.

Кого мы ищем:

  • Вы разбираетесь в трендах ресторанного направления (Horeca, гастрономия- для Вас совсем не новые и абсолютно понятные слова);
  • У Вас презентабельный внешний вид и Вы умеете непринужденно выстраивать общение с Гостями и владеете навыками эффективных коммуникаций;
  • Опыт работы в должности Менеджера ресторана от 2- х лет в ресторанах премиум-класса. Как преимущество (стейк\фиш- хаусах\ Рыбных ресторанах и т. д);
  • Понимание показателей качественной работы ресторана и знание потребностей Гостей в текущей атмосфере ресторанной сферы (рестораны премиум класса/ полного цикла обслуживания);
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office‚ знание кассовых терминалов‚ систем R-Keeper или iiko).

Условия:

  • Оформление по ТК РФ, БЕЛАЯ з/п;
  • График 5/2;
  • Бесплатное 3-х разовое питание.
  • Оклад: фиксированная оклад , net/смена + KPI (система выполнения показателей).
  • Постоянное развитие (участие в профессиональных мероприятиях сферы гостеприимства\ посещение мастер- классов в т.ч с участием собственника бизнеса).
  • Перспектива карьерного роста.