Главный специалист коммерческого отдела (менеджер по продажам)

Дата размещения вакансии: 27.12.2024
Работодатель: НИИГРАФИТ
Уровень зарплаты:
от 140000 RUR
Город:
Москва
Электродная улица 2с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О продукции: http://giredmet.ru/ru/produktsiya

Обязанности:

Организация и ведение продаж:
• поиск и привлечение потенциальных клиентов;
• ведение коммерческих переговоров с клиентами в интересах организации;
• выяснение потребностей клиентов в продукции/услуге, реализуемой организацией, согласование заказа с клиентом в соответствии с его потребностями;

Планирование и аналитическая работа:
• составление ежемесячного плана продаж;
• анализ статистических данных продаж и отгрузок клиентов организации; • анализ рентабельности участия в тендерах;

Обеспечение продаж:
• прием и обработка заказов клиентов, составление ТКП (техникокоммерческое предложение), заключение договоров;
• оформление необходимых документов, связанных с отгрузкой продукции для клиентов организации;
• окончательное согласование с клиентом ТЗ (технического задания), условий, касающихся цен, дат отгрузки и способов доставки продукции;
• передача в отдел логистики/склад заявок на доставку продукции клиентам;
• взаимодействие с другими подразделениями организации с целью выполнения возложенных задач;
• участие в рабочих совещаниях;
• выполнение плана по продажам;
• ведение и предоставление рабочей и отчетной документации;

Контроль:
• отгрузок продукции клиентам;
• финансовой дисциплины клиента на основе документов, получаемых от группы казначейства;
• исполнения госзаказа;
закрытие госконтракта.

Требования:

​​​​​​Опыт работы в продажах по направлению: металлургия, микроэлектроника, химическая промышленность.
Договорная деятельность.

Условия:

  • График работы 5/2 (9.00-17.30).
  • Годовой бонус по результатам работы (КПЭ).
  • Место работы - м "Шоссе энтузиастов" (шаговая доступность).
  • Социальные программы

  • ДМС со стоматологией и госпитализацией

  • Страхование несчастных случаев на производстве

  • Линия психологической поддержки

  • Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

  • Комфортные условия работы

  • Современные рабочие места

  • Цифровые сервисы для сотрудников

  • Обучение и развитие

  • Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков

  • Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства

  • Карьерные возможности

  • Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста

  • Поддержка карьерного развития сотрудников

  • Корпоративная жизнь
  • Тимбилдинги

  • Спортивные активности и отраслевые соревнования.

  • Волонтерские движения

  • Мероприятия для сотрудников и их семей.