Тестировщик мобильных приложений / QA Engineer

Привет!

MobileUp уже 15 лет делает большие мобильные проекты и web-сервисы для финтеха, фудтеха, образования и других отраслей. Беремся за сложные проекты с хитрой бизнес-логикой, высокой нагрузкой и интеграцией с железом. В портфолио более 250 проектов. Работаем с Тинькофф, Санкт-Петербург Банком, Тele2, Cбером, РБК, канадским edtech-проектом, умным городским транспортом, а еще помогаем проекту ПОМОЩЬ.

Мы используем актуальные языки и инструменты (Swift, Kotlin). Создаем собственные библиотеки: самая известная – Cicerone, была создана сотрудником MobileUp. В команде много разработчиков уровня Senior. Есть техлиды, которые отвечают за актуальность стека и инновации. А тимлиды отвечают за персональное развитие и общий уровень счастья команды.

MobileUp пятый год подряд входит в тройку лучших работодателей России в рейтинге Хабр Карьеры. В этом году заняли там первое место.

Кого мы ищем:

Мы в поиске надежного ручного тестировщика.

Что предстоит делать:

• Анализ продуктов и ТЗ, написание тест-кейсов;

• Функциональное и юзабилити-тестирование;

• Ведение проектной документации;

• Помощь в составлении инструкций пользователям;

• Работа с программами: TestRail, Charles, Fiddler, Jira, Confluence.

Что нам в тебе понравится:

• Опыт в мобильном тестировании от 1 года;

• Опыт тестирования клиент-серверных приложений;

• Английский на уровне чтения технической документации и переписки.

Будет преимуществом:

• Опыт автоматизации тестирования;

• Базовое знание SQL.

Почему у нас хорошо:

• Оформление по ТК РФ;

• Разнообразные проекты, можно перемещаться между ними;
• Обмен экспертизой внутри отделов, обучение и конференции за счет компании;
• Если у вас есть идея проекта, компания поможет его запустить;
• Ведем технический блог на Medium и бизнес на vc.ru, можно присоединиться к редакции, стать автором или спикером;

• Социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные, ДМС, 5 sick-days в год, корпоративный английский и прочие бонусы);

• Офис в самом центре. Тут просторно, светло и уютно, завтраки каждое утро;

• Насыщенную корпоративную жизнь;

• Придерживаемся концепции Dog-friendly: можно брать питомцев на работу :)

Всего 4 шага, чтобы стать частью команды:

1 шаг: ты присылаешь нам свое CV и сопроводительное письмо;

2 шаг: знакомство с HR – расскажем все о компании и проектах, займет не более получаса;

3 шаг: интервью с техлидом и командой – узнаешь все о нашем стеке, а мы расспросим о твоем;

4 шаг: ждем тебя в команде!