Специалист по работе с пациентами для проведения клинических исследований

КОМПАНИЯ «МОТОРИКА» ИССЛЕДУЕТ И РАЗРАБАТЫВАЕТ ТЕХНОЛОГИИ НА СТЫКЕ МЕДИЦИНЫ И РОБОТОТЕХНИКИ С 2014 ГОДА И ЯВЛЯЕТСЯ РЕЗИДЕНТОМ ИННОВАЦИОННОГО ЦЕНТРА СКОЛКОВО.

Мы создаем технологии из фантастических фильмов, учим протезы чувствовать. Мы формируем новое отношение к протезированию, внедряем новые технологии и повышаем стандарты отрасли, чтобы получение протеза и его использование было связано только с положительными эмоциями. Нашими пользователями являются как взрослые, так и дети. Наши инновационные технологии помогают даже самым маленьким пользователям жить максимально качественно.

Обязанности:

• Координация и сопровождение пациентов на всех этапах клинического исследования;
• Информирование пациентов о целях, рисках и процессе проведения исследования;
• Сбор и обработка медицинской информации и документации пациентов;
  обеспечение соблюдения всех требований законодательства и протоколов исследования;
• Взаимодействие с врачами, исследователями и другими участниками исследования;
• Мониторинг состояния пациентов и предоставление отчетов по их участию в исследовании;
• Оказание психологической поддержки пациентам в процессе исследования;
• Организация визитов пациентов и контроль выполнения графика процедур;
• Участие в подписании информированных согласий и обеспечение их правильного оформления.

Требования:

• Опыт работы с клиническими исследованиями (желательно от 1 года);
• Знание нормативной базы и требований к проведению клинических исследований;
• Коммуникативные навыки и умение работать с пациентами разного возраста и состояния;
• Умение обрабатывать медицинскую документацию и работать с базами данных;
• Внимательность к деталям, ответственность и высокая степень организованности;
• Гибкость и умение работать в команде.

Условия:

• Место работы: Инновационный центр Сколково;

• Стабильная белая зарплата на банковскую карту;

• Корпоративная мобильная связь;

• График работы 5/2 c 09.00-18.00;

• ДМС после испытательного срока (3 месяца);

• Предусмотрена частичная компенсация за занятия спортом;

• Корпоративные занятия английским языком;

• Есть корпоративное обучение - внутреннее и внешнее;

• Возможности профессионального роста, есть внутренний отдел обучения, готовая оценка и повышения в уровне грейда исходя из компетенций.