С 2010 года команда Expert LGX помогает российским компаниям получать товары с китайских фабрик максимально быстро и эффективно. Мы работали с такими крупными компаниями, как МОС Транс, МОС метро, Доноры России, а также сотрудничали с правительством Татарстана.
Наши клиенты ценят нас благодаря оперативной и качественной работе. Мы полностью берем на себя все вопросы логистики по направлению “Китай-Россия”. У нас есть собственные офис и склады в Гуанчжоу, которые позволяют нам оперативно и без лишних сложностей решать любые задачи для наших партнёров.
Мы ищем амбициозного и целеустремленного Руководителя отдела продаж, который поможет нам вместе с командой стабильно достигать плановых показателей и развивать партнерскую и клиентскую базу.
Что мы предлагаем?
- Конкурентоспособную заработную плату от 80 000 руб + KPI (средняя заработная плата на этой позиции составляет 200.000 – 300.000 руб). У нас нет потолка по заработку – все зависит от ваших результатов ;
- Возможность профессионального и карьерного роста в стабильной компании (есть возможность вырасти до Коммерческого директора через год);
- Дружный и поддерживающий коллектив (средний возраст нашей команды 30 лет);
- Удаленную работу по графику 5/2 с 9 до 18:00 (сб,вс выходные);
- Официальное трудоустройство;
- Оплачиваемые отпуск и больничные;
- При перевыполнении плана в продаж командировка в Китай;
- Развитая корпоративная культура: подарки на дни рождения, праздники;
- Доступ к корпоративной библиотеке;
- Открытый для диалога собственник компании: вы всегда можете подойти к нему с вопросами и предложениями;
- При выполнении плановых показателей в течение полугода возможность релокации в Китай и работе в нашем офисе в Гуанчжоу.
Что нужно делать:
- Построить новый отдел продаж: в первое время вы должны быть готовы окунуться с головой в структуру наших продаж, прочувствовать ее на себе и выстроить новый отдел с нуля;
- Руководить группой менеджеров по продажам и помогать им стабильно выполнять планы продаж.
- Совместно с HR-ом компании нанимать и адаптировать новых сотрудников, помогая им быстро вливаться в рабочие процессы.
- Регулярно предоставлять отделу маркетинга обратную связь о качестве лидов и проводить координационные мероприятия в отделе продаж.
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт управления отделом продаж не менее 2 лет;
- Опыт построения отдела продаж с нуля будет вашим прямым преимуществом;
- Умение работать с CRM-системами и навыки аналитики продаж;
- Готовность к систематической работе с планами и метриками.
Опыт работы с Китаем, в логистике и ВЭД будет вашим прямым преимуществом!
Если хотите вместе с нами развиваться и масштабироваться, оставляйте свой отклик на вакансию. В сопроводительном письме напишите: "Готов работать в Expert LGX".
