Старший менеджер отдела управления проектами

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: Доза, НПП
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Зеленоград
улица Академика Валиева
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО НПП «Доза» приглашает на работу старшего менеджера в отдел управления проектами. Основной задачей которого являются - продажа оборудования радиационного контроля «под ключ»

Обязанности:

  • Проработка запросов заказчиков, формирование коммерческих предложений (КП);
  • Мониторинг отправленных КП, не перешедших в договор;
  • Проработка конкурсной документации при участии в конкурсных процедурах по 44-ФЗ, 223-ФЗ, включая ГОЗ: анализ проекта договора, расчет цены, анализ рисков, формирование запросов разъяснений, заключение договора/гос. контракта;
  • Заключение прямых договоров с заказчиками/субподрядчиками на поставку и услуги;
  • Координация и контроль проекта, с привлечением команды исполнителей;
  • Планирование, разработка графика реализации проекта;
  • Постановка задач исполнителям (проведение совещаний в рамках своего проекта договора);
  • Участие в сдаче-приемке оборудования на объекте заказчика;
  • Ведение документооборота по проекту: официальная переписка, бухгалтерская документация (ТОРГ - 12, Счет - фактура, Акт выполненных работ и т.д.).

Требования:

  • Высшее образование (управление проектами, экономическое или техническое);
  • Опыт работы по координации и успешной реализации проектов (в области машиностроения, приборостроения, в нефтегазовой или атомной отрасли не менее 2-х лет);
  • Ведение договорной работы, включая ГОЗ (ФЗ 44, ФЗ 223).
  • Владение MS Office;
  • Знание MSProject, Advanta, 1 С 8.3 – как преимущество;
  • Хорошие коммуникативные навыки, развитые организаторские способности.

Условия:

  • Работа в стабильной компании, официальное трудоустройство, белая заработная плата;
  • Место работы: г. Зеленоград, ул. Академика Валиева, д. 4;
  • Новый комфортабельный офис, оборудованные комнаты приема пищи на каждом этаже здания (чай, кофе, снеки за счет предприятия), в здании есть кафе / столовая;
  • Оплачиваемые отпуск, больничный;
  • График работы 5/2, ДМС после 1 года работы в компании;
  • Обучение за счет компании (в рамках отраслевых и корпоративных программ обучения);
  • Бесплатное изучение английского и китайского языков;
  • Волейбол и футбол (сформированы команды, регулярные бесплатные занятия);
  • Дружественная атмосфера, яркие корпоративные мероприятия и активная корпоративная жизнь.