Старший менеджер по привлечению корпоративных клиентов

Дата размещения вакансии: 11.11.2024
Работодатель: РОСБАНК
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Активное привлечение корпоративных клиентов на обслуживание в Банк

  • Проведение холодных звонков для назначения встреч

  • Проведение встреч на уровне генеральных/финансовых директоров, собственников компаний

  • Уверенная презентация Банка и предлагаемых продуктов/направлений сотрудничества

  • Установление устойчивой коммуникации с клиентами для выстраивания долгосрочных отношений

Требования:

  • Успешный опыт привлечения на обслуживание клиентов-ЮЛ в Банк

  • Опыт в работе корпоративном направлении в Банке, в факторинговой и лизинговой компании будет являться преимуществом

  • Знание продуктов корпоративного бизнеса (РКО, ВЭД, Хеджирование рисков ВЭД, Лизинг, Факторинг, Кредитование)

Условия:

  • Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы

  • Дополнительный оплачиваемый отпуск

  • Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы

  • Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год)

  • Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ

  • Скидки и привилегии по кредитам, льготные условия обслуживания и т.п.

  • Программа корпоративных скидок и привилегий: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение

  • Программа волонтерства и благотворительности

  • Сообщества по интересам сотрудников