Менеджер по промо-акциям

Сравни — финансовый маркетплейс, мы создаем удобные сервисы и рекомендации для того чтобы помочь людям принимать правильные решения при выборе банковских и страховых продуктов - ОСАГО, страховок путешественника, страхования недвижимости, Каско, вкладов, кредитов, кредитных карт или подобрать лучший вариант ипотеки. Мы первыми в Рунете придумали и запустили сервисы оформления электронного ОСАГО и подбора кредита.

Сейчас у нас:

• 18 млн уникальных пользователей в месяц
• 8 000 предложений от банков и страховых компании
• 140 000 отзывов о банках и страховых компаниях
• более 7000 оформленных страховок в день

• каждый 10 полис ОСАГО в России куплен на Сравни

Чем предстоит заниматься:

• Операционное обеспечение проведения акций в страховом юните Сравни;
• Работа с поставщиками - закупка авто и других призов;
• Организация работы подрядчиков (брендирование, логистика авто по Москве и всей территории РФ);
• Работа с победителями акций (сбор контактов, документов необходимых для вручения);
• Коммуникация с PR-отделом компании для анонсирования победителей в СМИ;
• Сопровождение документооборота (поставщики, подрядчики, победители акций, СМИ);
• 5-10 командировок в год в регионы РФ с вручением авто.

Наши ожидания:

• Опыт в аналогичной роли от 1 года;
• Уверенное владение Excel, Word, Power Point;
• Навыки документооборота;
• Умение работать в режиме многозадачности, умение работать с большим объемом информации, анализировать и структурировать информацию;
• Гибкость и стрессоустойчивость;
• Хорошие коммуникативные навыки - умение договариваться и выстраивать отношения с коллегами из смежных направлений;
• Готовность к командировкам.

Мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной IT компании;
• ДМС, включая стоматологию, страхование жизни;
• 2 day-off в год;
• Каждые полгода проводим ревью всех сотрудников, составляем планы развития и даём возможность расти по карьерной лестнице;
• Пицца/пироги/суши каждую пятницу;
• Оплату посещения профильных конференций и курсов;
• Реферальная программа для сотрудников;
• Материальная помощь при рождении ребёнка +3 дня оплачиваемого отпуска;
• Ремоут-френдли. Доставим всё, что нужно для комфортной работы, и организуем встречи с командой онлайн и офлайн;
• Поддержку в обмене знаниями и идеями: поощряем выступления на митапах и помогаем с подготовкой докладов;
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
• Помощь с переездом для кандидатов из разных регионов (оплата билетов и первого месяца квартиры)